企业管理
6S的关键信息、管理流程和职责分工 的关键信息、 ——经理人考核体系 ——经理人考核体系(S6) 经理人考核体系(职责分工 总部 制定考核内容 考核信息分析与评 估
CAH
管理要素
关键信息 战略执行指标 市场占有率 收入 净利率 净资产收益率 基准指标 主要竞争者指标 行业指标 停职标准 留任标准 晋升标准 能力素质模型 职业经理人市场信息 华润内部经理人资源
管理流程 经理人考核 数据的定期 收集、分析 与呈报
战略业务单元 定期收集与呈报考 核信息
评价内容
经理人任用
经理人聘用 与离任决策 经理人招聘 华润内部经 理人资源培 养和储备
聘用与离任决策
人才储备
制定能力素质模型 经理人招聘和提拔
经理人资源培养和 储备
2005 毕博管理咨询
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