HAY为中国人寿所做的绩效管理培训讲义(8)

希望能帮助到别人,这也是我收集的。

绩效管理系统中的角色 业务主管– – – – 绩效管理流程的拥有者(owner) 提供经营方向 辅导、提供资源 帮助明确并克服困难

员工：

人力资源

– 绩效管理系统的主动参不者 – 商讨绩效目标，寻求绩效反馈，负责个人发展和职业生涯觃划 等 – 绩效管理流程的支持者 – 主持设计和调整人力资源管理体系，提供培训和辅导，以及对 绩效结果的统计分析等

WholeHR最佳管理实践数据库系统 --全景人力资源开发网会员专用

内部资料· 请勿流传

百度搜索“77cn”或“免费范文网”即可找到本站免费阅读全部范文。收藏本站方便下次阅读，免费范文网，提供经典小说综合文库HAY为中国人寿所做的绩效管理培训讲义(8)在线全文阅读。