行政部管理制度 JS-QP-AD-002(3)

中山佳时光电科技有限公司文件类别 程序文件1.0 目的为了维护全体员工的仪容仪态，树立良好的企业精神面貌，创造一流的企业文化氛围，培养员工团结合 作、责任进取的素养，特制定本制度。

文 件 名 称 行政管理制度-厂服管理制度

文件编号 JS-QP-AD-002

版本号 A1

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2.0 范围适用于公司全体员工。

3.0 厂服管理制度3.0.1 厂服着装要求规范 3.0.2 所有员工(除总经理外) ,上班必须按规定统一穿着厂服。办公人员在星期一至星期五上班时间内 必须按规定穿着厂服，星期六为便服日不做要求。 3.0.3 不同部门员工必须按规定穿着本部门规定色调厂服，不得私下擅自调换、借穿其他非本部门厂服。 3.0.4 所有员工厂服穿着要端正、整齐，厂服要保持干净、整洁、勤洗勤换。

3.1 厂服的发放、补换和收费管理 3.1 厂服的发放、3.1.1 所有员工在进厂 15 日后，公司给予发放厂服(原则上不改变时间) ,调职人员自动调职之日起 5 日内，调换厂服(原厂服自己保留，新厂服的工本费在调职人员当月工资中扣除) 。 3.1.2 所有员工统一在行政部领取厂服，每人每次两件。每件厂服公司向员工收取工本费，在员工当月 工资中扣除。员工工作满一年后公司将退还厂服工本费，并填写《厂服领取登记表》 。 3.1.3 穿着时间过长、已过于陈旧的厂服，员工应自觉及时到行政部领取新厂服(在当月工资中扣除新 领取厂服的工本费。 ) 3.2 各部门厂服色调规定 为便于视觉管理，提高管理工作效率，公司规定办公室与车间员工穿着不同颜色厂服，以不同色调 区分定岗，具体规定如下： 3.2.1 办公区工作人员统一穿紫色 T 恤。 3.2.2 生产线工作人员统一穿灰色 T 恤。 相关表格请参照： 《厂服领取登记表》

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