四川大学关于本科毕业论文(设计)工作的有 关(6)

论文

理毕业论文（设计）过程中的有关问题，考核指导教师的工作。

（四）抽查学生的译文质量。

（五）设立答辩委员会、组织成立若干答辩小组。安排毕业论文（设计）答辩和成绩评定工作，复查成绩评定情况，对答辩委员会评定的优秀和不及格论文（设计）加以审查，以最终确定成绩。

（六）按毕业生总数5％的比例向学校推荐参评“优秀毕业论文（设计）”。

（七）做好毕业论文（设计）工作总结。

第九条 对毕业论文（设计）指导教师的要求

一、毕业论文（设计）指导教师应由有一定科研或生产设计经验、对课题熟悉的具有讲师及以上职称的教师担任。在校外有关单位进行毕业论文（设计）的学生，可聘请相当于讲师及以上职称的科研人员、工程技术人员担任指导教师。

二、指导教师在指导毕业论文（设计）期间确需出差，须经院长（或系主任）批准，出差一周以上的须报教务处备案，并由学院（系）安排相当水平的教师代理指导，否则按教学事故处理。

三、每位指导教师所带一届毕业论文（设计）的学生人数一般不得超过6－8人，鼓励有科研课题的教师多带毕业论文（设计）。

四、指导教师的职责：

（一）拟定毕业论文（设计）题目和任务书（见附件4），制定指导计划和工作程序。

（二）向学生下达毕业论文（设计）任务书，让学生了解课题的任务、目的、要求及工作内容；指定主要参考资料和社

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