农信社内审人员应树立和加强的十大核心价值观(2)

七、清正廉洁、正直无私

“公生明，廉生威”。清正廉洁是对内审人员职业道德的基本要求。内审人员是否廉洁，直接影响到内部审计的职业形象，也直接关系到能否客观公正、实事求是地执行监督任务。内审人员在实施审计期间，不得参加任何可能影响公正执行审计任务的活动，不得接受被审计机构赠送的贵重礼品、礼金、有价证券，不以权谋私、索贿受贿、徇私枉法。对被审计单位存在的问题该揭露的一定要揭露、该处理的就要严肃处理。内审人员要廉洁奉公、清白做人、踏实做事、依法监督，真真把好政治上的高压线、发纪上的警戒线、工作上的基准线、道德行的保底线，始终做到“自重、自省、自警、自律、自励”，“清正廉明、两袖清风、一身正气、率先垂范”，要从思想上引起高度重视，从小事做起，防微杜渐，筑起拒腐防变的坚强堡垒，始终保持良好的审计形象。

八、敢于创新、提高质量

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”知识经济的本质就是创新，创新是发展的长久基石，不创新就没有前途。具体到实际中我们审计人员要跳出“查帐”、“监督”、“看门”的思想框框，要在理念上、理论上、技术上、方法上不断地创新，抓住机遇，锐意进取，开拓创新，不能墨守成规、安于现状。要立足岗位，注重揭露。不仅对违法违规、损失浪费、奢侈铺张、违法犯罪等各种行为，能够依法进行处置，而且能够对体制障碍、制度缺陷和管理漏洞进行充分揭示，以保护经济社会运行的安全。要立足服务，注重预防。在开展审计监督、查处问题的同时，要善于调查研究、发现普遍性问题、总结典型经验，多研究建设性、前瞻性、指导性问题，能够从现象到本质、从苗头到趋势进行深层次地分析，提出改革体制、健全法制、完善制度等意见建议，更高层面、更广范围和更深层次地发挥审计的职能作用。要立足全局，注重抵御。要时刻思考审计工作的灵魂和指南是什么，审计的本质是什么，审计的根本目标是什么，时刻把维护农信社利益当作审计的首要任务，有效防范风险隐患，不断提升管理水平。要立足现在，着眼未来。继续探索和完善信息化环境下的审计管理模式和审计工作方法，加快推进数字化审计工作模式的实施。

九、群策群力、团结协作

“单丝不成线，独木不成林；孤雁难飞，孤掌难鸣”。内部审计工作不是一个人单枪匹马就能完成，而要靠一个团队才能胜任。有了团队，要出成绩，协作必不可少。孔子曰：“君子和而不同，小人同而不和”。要达到团队协作的境地，审计人员要有容人、容事、容言、容错的大量，做到将心比心、换位思考，宽以待人、严于律己，互相信任、互相支持、互相配合。在思想上合心、工作上合理、行动上合拍，真正做到谋责不谋权、谋事不谋人、某公不谋私，补台不拆台，遇事不推诿，心往一处想，劲往一处使，着力营造团结和谐的工作环境，积极打造和谐快乐的审计团队，不断提高审计工作效率。在发挥团队优势的同时，允许审计人员持有不同的意见和工作风格。“艺术问题上百花齐放，学术问题上百家争鸣”，此乃团队协作精神的最高境界。

十、锐意进取、精益求精

“泰山不让土壤，故能成其大；河海不择细流，故能就其深”。内审工作主动性强、弹性大。要做好内审工作，干出一番事业，必须有强烈的进取精神。上医医未病、中医医欲病、下医医已病，我们有无能力充当上医、中医、下医这个角色。在审计内容上，要坚持把查处重大问题、防范案件风险隐患作为审计实施的重点，加大审计的力度和深度，全力推进精品工程建设，力争使每个审计项目都能做到审计报告和审计决定的程序合法、事实清楚、证据确凿、定性准确、依据充分、处罚适当，经得起时间的检验，努力把每个审计项目做细、做优、做成精品。在审计深度上要善于、勇于揭示被审计单位存在的突出问题、重点问题，进而分析产生问题的原因、背景以及任其发展的严重性，并结合被审计单位实际，针对具体问题，提出符合实际、有操作性的整改措施，从源头上解决问题，促进被审计单位工作发展。

毛泽东主席曾说过，“人是要有点精神的”。联系到我们的职业就是要树立和强化内审人员的十大核心价值观，强化“选择审计是崇高之举、遵守规则做崇高之人、加强学习干崇高之事”的意识，形成“审计荣则我荣、审计辱则我辱”的责任感，激发审计人员的工作热情，形成一种积极向上、团结奋进的团队精神。唯其如此，方能保证我们所乘坐的这艘农信航船在激烈的市场竞争中乘风破浪，稳健行进。

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参考文献：

[1] 中国注册会计师协会.审计[M].经济科学出版社，2013.

（责任编辑：陈丽敏）

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