本合同有效期限届满即行终止。在本合同有效期届满前,双方同意延期本协
议的,届时双方签订新的劳动合同或如附件一的续约协议,如双方未能达成书面协议,则双方劳动关系于本合同有效期届满时终止。
B、无固定期限的劳动合同自 年 月 日起。并约定试用期自 年
月 日起至 年 月 日止。
C、以完成 工作任务为—劳动合同期限,自 年 月 日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
第二条 工作内容
2.1 乙方接受甲方管理,同意从事甲方安排的 (类)工作(详见工作职责)。
2.2 乙方应根据甲方的规章制度,以及所在岗位的工作任务和职责要求,
按时、按质、按量地全面完成各项工作任务,并完成甲方临时交办的其他任务。
2.3 若乙方有下述情形之一的,将被视为 “不能胜任工作”,甲方可对乙
方进行培训或调整其工作岗位:
1) 不能按时、按质、按量完成工作任务安排的;
2) 不能完成同工种/同岗位人员的工作量的;
3) 绩效考核不合格的;
4) 员工受客户投诉不能改善或受客户多次投诉不能有效改善的;
5) 乙方担任管理职位的,因工作失职造成大部分下属员工停工半天以上;
或管理的团队中出现违章、违法行为;或发表任何损害甲方利益言论的;
6) 员工在同类工作中屡犯同类过错的;
7) 其他法定或双方另行约定的情形。
2.4 乙方的主要工作地为: ,根据甲方的工
作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。
为了完成甲方安排的工作内容,如果乙方在甲方业务所及的范围内出差,乙
方应当尽职尽责地完成。
第三条 劳动保护和劳动条件
3.1 甲方遵循国家有关劳动安全卫生的规定,为乙方创造符合国家劳动安
全卫生标准的工作条件,提供必要的劳动保护用品,进行劳动安全卫生教育,依法保障乙方在工作中的安全与健康。同时,乙方必须增强自我保护意识,严格遵守甲方有关劳动安全的各项规章制度,严格按照公司规定的操作程序和安全要求进行工作,防止职业伤害和事故发生。
第四条 工作时间
4.1 乙方的工作时间为:每天工作8小时,平均每周总工作时间不超过40小时,不包含午餐和休息时间。具体工作时间由乙方所在部门安排。
如果乙方工作内容相应岗位被劳动行政部门批准或者取消不定时工作制或综合计算工时工作制的,则双方同意即时起遵照执行。
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