培训,开辟发展多种经营的渠道,使他们早日脱贫致富。四
是党员经常到“联系户”家中帮他们解决了各种实际困难。
领导班子深入“一帮一”扶贫帮困对子家中,帮他们想办法、
出主意,使他们早日走上脱贫致富的道路。
四、扎实开展党风廉政建设,促进林场健康的发展。
落实党风廉政建设责任制,支部组织党员领导干部和党
员认真的学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准
则》等三个法规性文件,并经常开展正反案例的警示教育,
提高了领导干部的廉洁从政、从业的意识,服务意识,做到
了自重、自警、自省、自励。不断完善工作中的不足,创新
工作思路,及时纠正工作中出现的问题,做到不以小廉而不
为,不以小贪而为之。
五、开展平安创建工作,为林场的发展提供和谐、平安
的环境。
每季度召开社会治安综合治理工作会议,部署社会治安
综合治理各项工作,加大对外来人员的检查。开展矛盾纠纷
排查,发现问题及时处理,林场没有邪教组织行为的发生。
并且加大了林农合作,在木材生产、防火期、乱砍盗伐、毁
林开荒、保护林地等方面加大了林场、村屯之间的联系,促
进林农和谐发展。
总之,在2011年党支部工作中,我们按照党委的安排
和部署,开展了党建的各项工作,工作中也存在一些不足,
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