构建和谐机关重要的是建设机关文化(2)

二、坚持以人为本，营造和谐的工作氛围

机关和谐的主体是人，要把尊重人、理解人、关心人的意识贯彻到机关工作的每一个环节。作为领导全区中小学的****机关要为基层学校作出表率，就要调动每一位机关人员工作的积极性、创造性、主动性，形成工作上相互配合，情感上互相支持，优势上互相补充的团队精神。为机关工作人员创造良好的工作环境，提高他们的生活质量，让大家工作愉快，生活开心，营造一个和谐、民主、愉悦、舒心、勤于工作、乐于奉献的人文环境。

1、改善办公条件。搬入新大楼后，我们对相关科室的办公空间进行了调整，对原有的办公用品进行了更新换代，购置了电脑新品，还为每个办公室配备了手提电脑，大大方便了办公，提高了工作效率，并为每个办公室安装了空调，改善办公条件。宽敞明亮的办公室、现代化的办公条件，增强了机关工作人员的热情。

2、加强办公环境的文化建设。文化具有****人、影响人、感召人的特点。企业有企业的文化，机关有机关的文化，机关文化是多年积淀形成的。****局机关就要彰显****文化的特色。我们把两个体现****鲜明特色的口号，分别贴在****局门口过道两侧的玻璃墙上，一侧是：“****要面向现代化、面向世界、面向未来”，另一侧是：“为学生全面成长服务，为学校提高质量服务，为栖霞经济建设发展服务”。还在走廊两侧墙壁上悬挂了反映全区中小学校容校貌的艺术作品，既美化了环境，又向外来人员展示全区****风采和****品牌，展示栖霞****发展的美好前景。在****局的过道走廊及各办公室里摆放绿色盆景，办公室的阳台上植花种卉，并根据季节的不同更换不同品种的花草。一年常占四时春，陶冶情操，让机关人员、外来办事人员深切地感受到了活生生的充满温馨的****机关文化。领略整洁的机关办公环境，感受人与环境的的和谐。

3、改善生活条件，提高生活质量。由于我区地处远郊，许多机关同志家离单位较远，早来晚走，每天有近10个小时在机关办公，大部分时间在机关渡过。搬入新大楼后，我们从改善生活条件，提高生活质量入手，为每位工作人员更换了躺椅，让大家午休后以充沛的精力投入工作。我们还添置了开水机，方便大家饮水。由于工作的特殊性，机关人员运动量相对较小，我们利用过道空间，添置了跑步机等一系列健身器材，让工作人员工作之余锻炼身体，放松一下，缓解案牍劳形，以调节身心，得到心灵的小憩。我们还为他们建起了淋浴房，让运动量大身体出汗的机关人员沐浴，较好地充实了机关人员业余生活，使他们感受到机关是一个温馨的家，工作着是美丽的，激发起对机关的热爱。

4、用情感的力量温暖人心。近年来，我们始终把加强机关文化建设，构建和谐****机关，营造一个团结奋进，充满朝气的机关集体作为不懈的追求，把“机关成员事再小也是大事，再难也要办好”作为行为准则，在机关工作人员婚嫁或家中亲人患病、老人去世，遇到困难时，分管领导和主要领导都要亲自到场或祝贺，或慰问，帮助协调解决问题，力所能及地解决他们的后顾之忧，让机关人员全身心地投入工作。干群间除工作上的上下级关系外，平时不以领导自居，干群间做到平等相处。领导做群众的贴心人，遇到重大问题及时通报，增加工作透明度，使干群间收到了以情感情，以心换心的凝聚人心的效果。

5、定期开展活动，加强沟通与了解。机关工作的特点体现在，既是一个整体，因各个职能科室的工作目标与任务不同，又具有一定的独立性。各个工作人员来自五湖四海，由于各自的阅历不同，来自地域的不同，成长的文化背景不同，因此在性格上、工作方式方法上也有所不同。在长时间的工作中，难免会产生些嗑嗑拌拌，有些是因相互不了解产生的，有些是思想认识不一致产生的。我们机关利用节假日开展的一些庆祝活动、外出旅游参观和区内一些大型活动的开展，发挥团队精神，在团队合作的同时发挥每个机关个体成员的长处和优势，让大家在活动中相互协作，增进了解，沟通感情，消除误会，冰释前嫌，增进团结，加深感情，营造机关的和谐氛围。在开展这些活动中，我们还邀请退休老同志参加，受到老同志的赞扬。

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