副市长在全市扶贫工作会议上的讲话(3)

　　三是大力实施智力扶贫工程，全面提高农民综合素质。要继续开展科技、卫生、文化“三下乡”活动，组织相关部门深入农村，通过送书籍、召开座谈会、培训会、咨询会等形式，培养造就一批有文化、有技术、懂法制的新型农民。要切实加强农村劳动力转移培训工作，将劳务输出作为增加农民收入、开阔农民视野的重要途径来抓，坚持农业消化一批、工业吸纳一批、第三产业转化一批、市外输送一批的多元化就业渠道，组织好对农民的转移培训工作，增强农民就业技能，提高农民就业质量。继续深入开展扶贫助学活动，帮助家庭困难户子女解决入学难的问题。
　　四、加强领导，创新机制，推动扶贫工作纵深发展
　　1、建立严格的工作责任制。具体要做到“四个到位”：一是领导到位。各级各部门的一把手是扶贫工作的第一责任人，要将扶贫工作作为一项重点工作，坚持主要领导亲自抓，分管领导具体抓，形成一级向一级负责，层层抓落实的工作机制。二是任务到位。要继续按照扶贫工作五件实事的要求，每个扶贫工作队每年为驻村至少帮扶五户贫困户、资助五名贫困学生、建设一项基础设施工程、转移10名富余劳动力、完善实施一个产业项目。三是投入到位。各级各部门要千方百计筹措扶贫资金，集中财力、集中人力，重点解决贫困群众生产生活中的热点难点问题，要怀着关心农民群众疾苦、体察群众冷暖的为民意识，舍得出钱出力，造福一方百姓。四是监督到位。各级各部门要定期不定期对各自的扶贫任务进行监督检查，采取自查和他查相结合的办法，确保各项扶贫任务落到实处。
　　2、完善四大扶贫开发机制。
　　一是定点扶贫机制。经过多年发展，定点扶贫已经成为我市扶贫工作中的一项主要机制。几年来，定点扶贫单位带着感情真扶贫，积极支援驻村的经济社会建设，为推动我市全面、协调、可持续发展作出应有的贡献。今后要继续巩固完善这一机制。各定点扶贫单位要继续保持旺盛的工作热情，加强与驻村的联系，加大投入，加快建设，切实增加贫困群众的持续增收能力和自我发展能力。二是联户扶贫机制。在扶贫工作中，我市扶贫工作与当前保持共产党员先进性教育活动结合起来，大力实行联户扶贫制度，号召广大党员干部充分发挥先锋模范带头作用，在扶贫事业中体现先进性，在为贫困群众的谋实惠中体现代表性，进一步增强了党对人民群众的凝聚力和号召力。今后，联户扶贫党员干部要采取结对扶贫的方式，经常深入农村，了解帮扶户的所思、所想、所盼，为帮扶户提供力所能及的帮助。三是领导包点扶贫机制。市四套班子领导直接参与扶贫，了解民情，体察民意是我市扶贫工作的一大优良传统。市四套班子领导通过身体力行，在全社会产生了极大的示范、带头、表率作用，使广大贫困群众真切体会到党和政府的关怀和温暖，进一步密切了党同人民群众的血肉联系。今后要继续加强领导包点扶贫机制，将扶贫工作作为检验和锻炼领导干部执政能力的一个重要手段。四是企业扶贫机制。在历次扶贫活动中，广大民营企业家慷慨解囊，热情扶助，成为扶贫工作的一大亮点和重要力量。今后，我们要将扶贫工作作为实现“以工促农、以城带乡”的重要途径，特别要将贫困地区作为工业反哺农业的重点地区，引导企业通过投资办厂、结对扶贫、吸纳劳力、联户经营等手段，带动贫困群众稳定脱贫。
　　3、加强基层组织和扶贫队伍建设。
　　结合当前第三批党员先进性教育，进一步加强和改进农村基层组织建设，不断增强贫困村党组织的创造力、凝聚力的战斗力。要继续落实党员干部驻村制度，把一批政治思想好、作风过得硬、工作能力强、愿意为群众服务的优秀年轻干部选派到基层，帮助贫困村建班子、带队伍、抓发展。要积极探索完善农村基层组织建设与扶贫开发工作有机结合，同步制定规划，同步检查考核，开创贫困村党员提高素质、干部增长本领、能人发家致富、群众得到实惠的良好局面。各扶贫工作机构和干部队伍，是扶贫开发工作重大部署和具体任务的承担者、组织者、执行者，各级领导要关心的支持这支队伍，创造必要的工作条件。各扶贫工作机构要大力加强思想、作风和廉政建设，提高干部队伍素质，努力设一支政治可靠党性强、业务精通作风实、纪律严明为政廉、克难奋进打硬仗、精神饱满形象好的扶贫队伍。

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