2014陈印二级建造师法规精讲讲义
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【模拟题】某施工单位试验员李某2009年3月上班,2010年5月,施工单位以李 某怀孕不能胜任工作为由将其解雇。经劳动争议仲裁,如李某不愿意回单位上班, 可主张按( )的工资标准支付赔偿金。 A.1个月 【答案】C 备注:用人单位违法解除时,劳动者可以主张继续履行(恢复劳动关系),也可 以要求赔偿。但不能一并适用。 B.1.5个月 C.3个月 D.4.5个月
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