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[管理学原理]人员配备(10)

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[管理学原理]人员配备

二、管理人员考评的内容

贡献考评与能力考评。贡献

考评与能力考评。贡献考评可以成为决定管理人员报酬的主要依据；依据；能力考评则更多地作为晋升的主要依据。能力考评则更多地作为晋升的主要依据。

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