系统在统一的资源数据库的基础上,构建面向业务经办的一体化业务体系,建立全市统一的“服务型”,劳动仲裁保障管理体制和业务模型,构建面向公共服务的一体化、多元化服务体系,面向基层融合业务与服务的社会化综合管理平台,并建立数字化领导决策体系,最终实现数据统一化、业务一体化、服务多元化、决策数字化。
三.系统应用优势
1.弥补了国内劳动仲裁软件管理的空白。
2.该软件的实施是山东省劳动仲裁系统信息化进程的又一重大举措,是劳动仲裁系统全面信息化的重要里程碑。
3.积极响应潍坊市政府对电子政务的要求,完成劳动仲裁院的信息化建设;使潍坊劳动局,潍坊高新区仲裁院走在了劳动仲裁系统信息化的前列。
4.实现劳动争议仲裁流程信息化,提高工作效能。能够简化办案程序,实现劳动争议案件的快立、快调、快审、快结,全面提高工作效率。适应劳动争议案件呈大幅攀升的趋势。
5.开展劳动仲裁规范化、信息化和专业化建设,其中包括了:优化办案业务流程,制定办案业务标准,推进办案业务管理;完善劳动仲裁统计指标体系,加大档案数据整理力度等。
6.能够提高规范化管理水平。通过该系统的实施,将促进劳动仲裁流程的规范化,形成标准和规范化的计算机流程处理,对劳动仲裁办案管理进一步科学化,系统化。
7.实现对仲裁档案进行信息化管理,加强劳动仲裁统计工作、加大政务公开工作力度,并可以进行迅速的检索、统计;能提高群体性、突发性事件的防控能力。
8.能够推进劳动仲裁体系建设,是劳动仲裁管理模式的创新。
四、系统建设模块
1.劳动争议仲裁流程实现目标
(1)以软件形式实现劳动仲裁的各个流程,如仲裁申请、质证流程、开庭流程、合议和裁决流程、结案流程等;
(2)对于各个流程中的需要的申请书实现打印功能,方便阅读;
(3)在上述环节中严格按照仲裁的相关规定填写信息,并对非法信息给与提示;
(4)上述流程中,系统具备记录操作日志的功能,能够对案件的工作进度进行详细的记录;
2.法律法规汇编模块
(1)提供对法律法规信息的管理功能;
(2)法律法规信息管理员可以对系统中法律法规汇编模块所展示的内容进行编辑,并可以添加、修改、删除法律法规。
3.档案管理与检索模块
提供分类档案检索功能,能够根据:案号、时间、申请人、被申请人等条件进行检索。查询所有包括销案,结案等信息。
4.统计报表
对案件进行统计分析,并形成相应的报表。报表可以是图形或表格形式,并可以进行报表打印。
山东信海环保材料有限公司
仲裁调解申请书
申请人 姓名:山东******有限公司
法定代表人:****
地址:*********
申请内容:
我单位/山东*************有限公司因劳动纠纷与员工*******发生争议,2012年5月3日已在贵会答辩完毕,现特向贵会提出调解申请:
在2012年5月3日的答辩过程中,我公司已经充分证实申请人在我公司工作期间,确实存在违反公司管理制度和《中华人民共和国劳动合同法》的事实,所以公司对申请人予以辞退是合理合法的,也不会对申请人作出任何赔偿;
但是公司出于人性化考虑,针对申请人提出的需要领取“失业保险金”一事,我公司可以给予一定的协助配合;
至此,我公司在不违背原则的前提下,特向贵会提出和平调解与****劳动争议一案的申请。
山东****************有限公
司
2012年5月5日
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