瓦斯抽放泵站抽放工管理制度 - 图文(2)

时的撤人和打栅栏工作，及当班临时停风的盲硐、盲巷瓦斯排放工作； 8、严格执行井下交接班制度，对当班处理不完的工作要在现场交接清楚，遇有特殊情况必须经科领导批准，才可以交给下一班处理；

爆破工的权限

1、发现所辖区域工作面有害气体超限时，有权立即停止该处工作，查明原因，采取措施，安排所在对组执行； 2、发现所辖区域内防尘系统损坏，煤尘积存超过规定时，有权立即停止该处工作，采取处理措施，安排所在队组执行； 3、所辖区域发生无计划停风，有权立即将局扇供风工作面内的工作人员，撤至全风压地点；

4、发现工作面风电、瓦斯电闭锁失灵，有权责令电工停止该工作面供电、待风电、瓦斯电闭锁处理好后再恢复供电； 5、有权制止任何人违章作业，有权拒绝任何人违章指挥。有权拒绝不符合《煤矿三大规程》的爆破作业；

放炮员享受井下采掘工的待遇；

劳动纪律及奖罚制度

1、爆破工在工作中认真负责，避免重大事故发生者，经通风科提出申请，矿总工程师同意后，总经理审批方可给予一次性重奖； 2、爆破工工作认真负责，做出显著成绩者，可在本月增加一定数量奖金，工作一贯认真负责，全年考核中无差错，年终可评为先进工作者，并在调资时优先晋级； 3、爆破工工作不负责任，所辖区域多次出现“一通三防”问题，视而不见，既不主动处理，又不及时汇报者，扣除当日工资，根据情节给予处罚，严重失职者可降级处理； 4、通风科 应建立“爆破工发现、处理问题登记薄”，每次检查考核结果，都要记录在登记薄上，一边对爆破工实行考核奖惩；

5、每班提前半小时（周五活动提前1小时）换上工作服、领取矿灯、仪器、自救器、参加班前会，迟到10分钟以内，扣除当班工分2分，超过10分钟者不安排工作；

6、要求班前会后15分钟以内入井，未按要求时间入井者扣除当班工分；

7、若发现迟到、早退、擅自脱离岗者（井下有专职瓦斯员的地点工作时间不少于6小

时，无专职瓦斯员的地点只要有人工作，执行现场交接班）扣除当班出勤，罚款50—100元； 8、严禁出现无故不放炮、不入井或由他人代理自己的放炮工作等现象，如果发现，停止工作参加学习（在这期间每天给15元生活费），罚款100元，并写出书面检查和保证（自己定出以后再犯的处理办法），在三班班前会做检查，认识到自己的错误后方可上岗； 9、在工作期间，打架、喝酒、干私活影响工作者根据情节罚款50—100元。造成严重后果的，情节严重者，由通风科提出处理意见，上报公司有关规定进行处理；

10、上班人员必须听从班组长的工作安排，对不听从者，班组长有权根据情节进行处罚。严重者停止工作，由通风科提出处理意见，上报公司按有关规定进行处理； 11、由于自身原因未完成领导交办的工作的，扣除当班工资。因此而影响整体工作进展或造成安全隐患的加倍处罚；

12、下班后必须身穿工作服执行班后签字手续，否则扣除当班工资；

13、若在工作过程中出现“三违”现象，根据情节轻重，给予罚款50元以上，直至开除的处理；

一炮三检管理制度

根据《煤矿安全规程》316条规定：“井下爆破工作必须由专职爆破工（放炮员）担任，在煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）高瓦斯区中，专职爆破工（放炮员）必须固定在同一工作面”；

爆破作业必须实行“一炮三检”制度

“一炮三检”制度是爆破工（放炮员）在采、掘工作面爆破作业过程中所执行的一种制度。“一炮三检”即装药前、放炮前、放炮后必须分别检查工作面、煤帮、上隅角及回风流瓦斯等地点的瓦斯； “一炮三检”制度具体是：

1、装药前爆破工（放炮员）首先检查放炮地点附近20米内风流瓦斯小于1%和局部瓦斯积聚体积小于0.5立方米且瓦斯浓度低于2%时，方准装药放炮；

2、炮眼内发现异状，温度骤高骤低，有显著瓦斯涌出，煤松落，透老空等情况时，不准装药。放炮前，爆破工（放炮员）要检查放炮地点，工作面钻眼和装药后的瓦斯变化情

况，严禁瓦斯超限放炮； 3、放炮后，爆破工（放炮员）等炮烟吹散后，检查炮后回风流及工作面的瓦斯浓度不超过1%，方可防人员入内工作，每次放炮必须将检查瓦斯结果填写在放炮志上，由采掘队班组长核实签字后，方准进行下一步工作； 4、放炮后高浓度瓦斯情况，放炮员必须检查，检查方法为：估计浓度在3%以上时，吸取气样后，到新鲜风流中读数，（如负压通风区域或风筒出口处）可以滞后读数，读数填入班志上； 5、在工作面钻眼前，专职瓦斯员提前进入工作面检查瓦斯执行“一炮三检”；

“一炮三检”工作，是一项加强放炮管理，防止瓦斯漏检、避免在瓦斯超限条件下放炮工作的主要措施，要求放炮员，班组长严格执行；

瓦斯日报签审管理制度

为力加强通风瓦斯管理，确保安全生产，同事也给公司主管领导及时掌握当日矿井瓦斯涌出情况和指挥生产提供可靠依据，特指定瓦斯日报签审程序如下：

牌版检查相关规定 一、牌版记录

瓦斯牌版记录三次瓦斯浓度，以当班检查的时间为序，当检查第一次时擦掉上班第一次记录，填写本班记录，保留另两次记录，当检查第二次时擦掉上班第二次记录，填写本班二次记录，保留上班一次记录，当检查第三次时擦掉上班最后一次记录，填写本班最后一次记录，牌版上瓦斯记录均为当班数值。（交接班时，第一班1次与第1次间隔时间不得大于2小时10分）

1、签名为当班瓦斯检查员的姓名； 2、内容要求必须清晰，不能涂改； 二、相互监督

当班瓦检员第一次记录牌版前，必须将上班三次检查数据及时间、瓦检员姓名填入记事栏； 三、效验传感器

记录所辖范围瓦斯传感器显示数据，与当班瓦检员三次瓦斯检查时间一致。同地点、同时间效验瓦斯传感器，数值填写。相差0±0.2%报告通风调度室，并通知当班瓦检员以较大数值进行现场管理，通风调度台账有记录，仪器维修中心要组织及时处理瓦斯传感器

四、凡符合上述条件时，主管领导方可签字；

瓦斯日报签字制度

㈠当班瓦斯管理员上井后按工作地点的瓦斯浓度及循回图表填写好当班瓦斯日报表，超限地点瓦斯检查数据用红笔填写处理情况，并签字。

㈡瓦斯组组长负责审核日报表、循环图表，报当日通风科长。

㈢通风科当日值班长审核签字后，资料员要及时把日报表送交有关领导签字，依次顺序为：通风科长（或主任工程师）、总工程师、总经理、各级领导签字完毕。 ㈣值班领导审核，对瓦斯超限问题，必须安排解决，不准将问题遗留到下一班。 ㈤值班长每天重点抽查瓦斯日报表、瓦斯台账、循环图表是否相符，并在瓦斯日报表第一背面（存档表）上签署意见及时间、姓名。

㈥科长每月至少抽查三天的上述三表是否相符。

㈦总经理因故不能签审，由生产副经理代签审。

㈧总工程师因故不能签审，由总经理助

理代签审。

通风科管理人员上岗及 值班检查管理制度

1、科队干部要坚持执行上岗及值班检查制度；

2、科领导对主要生产环节，每日上岗检查、当日值班科领导对井上、井下重点工作地点，要跟班检查。

3、上岗检查内容：各种规章制度、岗位制、操作规程、作业标准执行情况、工作中存在的问题、各种记录登记情况。 4、值班坚持24小时值班制、实行交接班汇报制、并认真填写好记录、对值班过程中存在的问题及时解决。

5、科、队领导坚守工作岗位、不能擅自脱岗、坚持每日的两次碰头会，有事要向科领导和调度主任请假。

安全活动日管理制度

1、通风科认真组织，严格按照公司的要求进行安全教育活动。

2、通风科管理人员必须认真参加周五“一通三防”专题会议活动日，每班提前1小时开始学习，时间不少于40分钟，由科领导技术人员组织学习。

3、每日坚持学习二条规程或认真贯彻有关措施、制度及文件。

4、安全活动日采用你问我答等灵活的学习方式，营造良好的学习气氛。

5、对科里组织安全活动日，要求人人参加，无故不参加者，按旷工处理并停止其工作，补上这一课后方可工作。

班前会管理制度

1、各班人员必须按时参加班前会，对迟到和不参加班前会的人员要按劳动纪律管理制度的规定进行处罚。

2、队长必须认真填写班前会的各项记录。

3、科值班领导、组长要详细安排本班的工作，要树立安全第一的思想，严禁违章指挥。

4、所有参加班前会的人员要注意听从工作安排，对那些不注意听讲、不服从安排，造成工作中出现问题的人员，要进行严肃处理。

班后汇报制度

1、通风科各工种，要履行班后汇报制度并进行签字手续。

2、汇报时，要详细汇报本班工作中完成任务的情况，存在问题以及下班应注意的事项。

3、调度员、班长要对汇报人汇报的问题及时填写记录，不能解决的问题及时汇报领导和矿调度。

4、汇报人对本班工作中存在的重要问题必须实行交接班，详细交接给接班人。 5、汇报人对本班存在问题不按时、不详细汇报，如在下一班发生问题，要负同本班工作人同样的责任，且扣除至少20工分。

6、科领导要详细阅读班后汇报记录，及时发现问题及时解决。

7、常八点的监控、主扇、抽放、采掘队组瓦炮员、打钻工、维护工、在每班交接班后，向通风科汇报当日工作，若不报、迟报扣除当日工分。

现场交接班制度

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