汽车4S店《公司人力资源规划书》(2)

分析日期： 职位说明 职位概述

全面主持公司经营管理工作，组织实施董事会各项决议，对所承担工作全面负责。 分享中人网·共建中人网

散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧 工作职责

1.主持公司的经营管理工作，组织实施董事会决议；全面执行和检查落实董事会所 作出的有关经营班子的各项工作决定；

2.拟订公司的战略规划，制定和组织实施年度工作计划，拟订财务预算报告及利润 分配、使用方案，经董事会批准后负责组织实施；

3.制定公司内部管理机构设置方案；制定公司基本管理制度和具体规章制度； 4.主持公司经营班子日常各项经营管理工作；

5.负责对各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核；

6.负责召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展； 7.提请董事会聘任或解聘副总经理、总经理助理，聘任中层管理人员；

8.制定公司管理制度和工作标准；决定公司人事管理制度，决定公司的薪资福利体 系；

9.决定分子公司总经理、副总经理、部门经理以上人员的人事任命、调动和罢免事 项；

10.加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象 11.行使公司章程和董事会授予的其它职权； 日常工作任务

1.签署日常行政、业务文件； 2.审批支出项目和费用报销；

3.主持参与重大商务谈判，代表公司签定商务合同；

4.召开经理室日常工作会议，了解各部门工作进展情况和遇到的问题； 5.奖惩的决定事项；

6.针对企业经营过程出现的问题，协调各部门负责人及时加以解决； 任职资格 所需学历及 最低学历 专业 其他说明 专业

本科以上学历 管理、财

其他相关专业同等学历也可 会等相关 专业

所需技能培训 培训时间 培训科目 （方可上岗）

一年以上

工商管理、财会知识、领导技巧 所需经验

1、5年以上高层管理岗位工作经验；

2、熟悉汽车贸易及资金融通与运作，具有上述行业多年从业经验； 分享中人网·共建中人网

散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧 基本素

有大局观，能执行企业总体战略； 工作作风严谨；

熟悉汽车贸易行业，深刻理解汽车贸易未来 个性特

思维富有条理，有较强的分析、学习 能力；

语言表达能力强，善于激励与领导；

质的发展动向；征善于与他人协作、沟通；

熟悉资金管理，控制资金流向，推动企业经具有较强的综合管理能力和工作协调 营发展；能力；

品行端正、有良好的职业道德和强烈 的责任心；

直接上级：董事长该职务执行人： 2002年月日

2．副总经理（分管销售、物流）职务说明书 职务名称：副总经理 部门编号：

所在部门：总经理室 定员：1人

直接上级：总经理 工资水平：

工资等级：副总经理级 分析人：

所辖人员：物流经理、汽车销售经理 批准人： 分析日期： 职位说明 职位概述

本岗位在公司总经理的领导下，全面主持公司的物流和汽车销售业务工作。 工作职责

1.组织编制年度采购计划、资金支付计划、营销计划、营销费用预算、内部利润 指标等；

2.组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划； 3.组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置；

4.负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行考核、调配、晋升、惩 罚，并对营销人员的聘任和解聘提出建议；

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