一二三批保持党员先进性教育情况汇报(2)

　　（三）力求创新，实行“五制”促整改。一是实行落实整改责任制。明确落实整改措施的组织责任、领导责任。力求承诺一批，解决一批，件件有回音，取信于民。二是实行整改方案报审制。各乡镇办党委和市直相关部门领导班子、各基层党支部的整改方案和全体党员整改措施根据要求研究讨论、公示监督、听取意见、实行层层上报审阅。三是实行整改问题“台帐”制。区分轻重缓急，将需要整改的问题分类排队，按照时限划分为立即解决的问题、近期解决的问题、中长期解决的问题，按照难易程度划分，排好解决的顺序，坚持问题不解决责任关系不脱钩。四是实行整改落实公示承诺制。在单位范围内公布整改方案和措施，让群众了解改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标，自觉接受群众监督。对一些群众关心的热点、难点问题，定期向群众通报公布整改情况。整改效果不好、多数群众不满意的，在上级党组织的监督下重新整改。五是实行整改成效评价制。市委先进性教育办公室对党员落实整改措施情况，实行跟踪检查，督促落实整改。12月初，市委组成检查组，以“听”、“谈”、“查”、“访”、“评”方式对各单位整改措施的成效进行重点检查，印发《整改情况通报》，确保整改方案全面落实到位。
　　（四）注重结合，确保实效整改。按照市委先进性教育领导小组的具体安排，各乡镇办和市直有关部门高度重视整改措施的落实，采取“五个结合”，积极巩固和扩大整改成果，取得了明显成效。根据统计，全市近期整改的问题达到931个，涉及到乡镇经济发展、招商引资、村级化债、改善农民群众生产生活水平等各个方面，得到了广大群众的广泛好评。一是坚持组织指导整改和强化督导整改相结合。各级党委领导班子成员率先垂范，以身作则，投入更多的时间和精力做好自身整改工作的同时，切实加强对本单位的具体指导。党委班子深入联系点亲自指导，先进性教育办公室充分发挥牵头抓总和督促指导的作用，深入各单位及时了解基层工作动态，发现问题及时纠正。市委还用简报、先进事迹演讲会的形式，交流了34个单位和5个先进个人的典型经验。二是坚持党委带头整改与基层主动整改相结合。乡镇办和市直相关部门党委班子成员带头制定个人整改措施，带头搞好个人整改，同时认真指导所联系基层单位党组织和党员的整改工作。特别是对群众关心的问题、影响发展的问题，加大整改力度。针对先进性教育活动中群众提出的学习不够的问题，各单位从强化制度建设入手，建立健全学习制度。针对经济发展不快的问题，各乡镇办召开座谈会，问计于民，确定了今后经济和社会发展的战略思路。三是坚持思想整改与工作整改相结合。通过整改，党员注重学习，改造思想，触及灵魂，自我改造，自我提高，进一步明确了整改的方向和目标，在工作上态度更务实，作风更过硬。党员和各级组织按照整改方案，把思想认识水平的提高，落实到实际工作中去，把思想觉悟的提高同服务群众、发挥先锋模范作用、促进自身工作结合起来，多为群众办实事，促进了先锋模范作用的发挥。四是坚持党员自觉整改同组织帮助整改相结合。各级党组织充分调动党员个人的积极性，加强对党员整改的指导、帮助和监督。党员向支部汇报自己的整改措施，让支部其他党员提出意见。支部将发现的问题和群众反映的意见反馈给党员本人，帮助党员整改。参加第二批先进性教育活动的党员都结合党组织反馈的评议意见，按照不同岗位党员先进性的标准要求，自觉、主动地开展了整改。五是坚持整改提高同主题活动相结合。我市广泛开展了“树形象、办实事、让群众满意”的主题实践活动，在整改提高阶段突出为群众排忧解难、破解生产生活难题，让党员先进性的具体要求真正体现在各行各业、各条战线党员的言行中。整改提高阶段中，各单位为群众解决生产、生活中的实际困难1250余件次，办好事3580件次，为贫困户捐款捐物近20万元，党员干部深入到田间地头累计达10万余人次。

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