“十三五”时期是全面建成小康社会的决胜阶段，也是xx发展取得重大成就的五年。xxxx年，xx街道更是经历了体制划转，在区委、区政府的正确领导下，以“背倚园区、联通巨化、服务发展”为主线，坚持党建统领一根红线贯穿始终，加强基层治理体系和治理能力现代化建设，积极构建xx服务x工业主战场的“前沿阵地”，科学谋划发展路径，铆足干劲克难攻坚，紧紧依靠全街广大党员干部群众，在探索乡村振兴、共同富裕的新征程中不忘初心、奋勇前进。
一、五年来，我们敢担当勇攻坚，全力打好“党建统领”阵地战，干部作风得以提升。
党建统领是攻坚克难的制胜法宝。从xx年的高新片区金旗化工项目到今年的x时代锂电产业园项目、xx省道东周连接线改造、九州化工扩建项目，全部实现签约、腾空、拆除“x个xxx%”，得到区委区政府主要领导的肯定。实践证明，正是因为我们充分用好了“党建统领”这个战无不胜、攻无不克的强大武器，充分发挥了“三联工程”和网格作用，充分调动了广大党员干部气势如虹的精气神，才形成了势如破竹的态势，让越来越多的“不可能”变成了“可能”。
（一）做好“头雁引领”文章。街道党工委坚持抓早抓实、奋楫争先，把 “一肩挑”、两委干部培训作为干好“开门一件事”的重要举措来抓，分层次、多渠道开展了培训，使他们尽快适应变革、进入角色、干出成绩。以更生动的实践场所，全面激发村干部实干担当精神，如在今年的xx片区房屋征收项目中，十九名村书记义无反顾地参与到征收工作中，践行“孺子牛”精神。他们用心用情、夜以继日、躬身入事，为征收工作的顺利推进提供坚实保障，展现了xx干部勇于担当、攻坚克难的良好形象。
（二）做实三联工程迭代升级。xx街道拆迁村和安置村多，村民大多散居各地，开展党员联户范围广、情况杂、难度大。为此，街道创新推出“实战育苗”法，从征迁一线、治理一线、急难险重中识人选人、择优发展，建立了由xx余人组成的党员梯队后备库，通过师带徒、一帮一、多帮一，有效解决了基层党员后备梯队“有激情、缺思路，有想法、缺指导”的问题。
（三）做优村集体经济巩固提升工作。因地制宜，围绕临城傍企的区位特点，依托x.x万方的村级物业经济存量，与大企业开展村企共建，做大村级物业经济。如xx村积极与华友钴业对接，村集体联系拆迁安置户空置房源，企业“拎包入住”，此一项，便可为村集体经济增收xx余万元，通过xx村以点带面，为其他村拓展思路，分别制定了适合本村特色的发展方案。
（四）做细党史学习教育，为建党一百周年献礼。自全区党史学习教育动员会以来，xx街道党工委深入学习贯彻习近平总书记关于党史学习教育重要讲话精神，认真落实省委、市委、区委的决策部署，与xx片区（时代锂电、xx省道支线）重点征迁项目同部署、同推进，扎实有序推动街道党史学习教育。通过“x个x”强化组织领导、“x个x”营造学习氛围、“x个x”落实规定动作、“x个x”落实自选动作，积极开展各项活动，下步将继续贯彻好区委和区委党史学习教育领导小组的相关指示要求，增强主动意识、提升品牌共识。
（五）定不移推进全面从严治党，努力推动全街道纪检工作高质量发展。
五年来，在做好日常工作监督的同时，为全力推动重点项目建设，xx街道纪工委主动前移监督关口，利用“合”字型监督体系，进入征收网格专班，深入项目征收现场，并充分发挥村监委会“管事”、村联络站“管人”的作用，实行“一事一监督一记录” 失地补偿款分配方案涉及村民切身利益，村民关注度高，xx街道纪工委制定实行了事前、事中、事后全介入全监督全公开机制。在讨论失地补偿款分配方案阶段，街道纪工委提出合理化意见，在召开村民代表大会之前，街道纪工委要求村里对分配方案进行公示并征求意见；在通过阶段，街道纪工委进行有效监督；在实施阶段，街道纪工委对涉及每家每户每人的发放情况及具体金额进行核查并要求公示。事后，街道纪工委成立村级监察工作联络站，组建村级x人监督小组，受理群众异议事项。切实把政策疏导、家庭矛盾、信访调解等方面困难解决在一线，确保各项重点项目得以顺利推进。
一是把监督落实全面从严治党的主体责任作为首要任务。坚持季度工作联席会议制度，及时传达上级纪委有关党风廉政建设和反腐败工作重大决策部署及重要会议精神，对落实全面从严治党主体责任提出意见和建议，细化责任清单。按要求组织召开了党风廉政专题党工委会议，制定了xx街道落实党风廉政建设主体责任的年度任务安排，明确街道党工委和党工委班子的责任清单和责任分工以及街道党工委落实巡察反馈问题整改工作安排和责任分工；同时推动落实党风廉政建设“签字背书”制度，街道党工委分别与xx个村级党组织签订党风廉政建设目标管理责任书，党工委书记与各班子成员签订年度党风廉政建设目标管理责任书，压实履行“一岗双责”责任。
二是坚持党的全面领导，聚焦“两个维护”。坚决将习近平总书记重要讲话精神融合在思想中、融化在实践中。及时跟进监督，确保高质量推进党史学习教育。将党风廉政宣传教育结合融入党史学习教育中，增强本单位及下属各党支部党员干部的党风廉政意识。做好监督执纪的“后半篇”文章，维护党规党纪权威。经常性开展党风廉政宣传教育和警示教育，注重发挥正反典型的示范警示作用特别是对本辖区立案查处的违法违纪案件“查处一起，通报一起”，以营造党风廉政建设的良好氛围。一丝不苟落实意识形态监督责任。要求将党工委及领导班子的党风廉政建设责任制及巡察整改责任落实情况纳入民主生活会对照检查内容，并组织召开了巡察整改专题民主生活会等，始终把意识形态工作作为重大政治任务，与党建工作、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
三是继续运用监督执纪四种形态保持反腐高压态势。今年以来共计处理党员干部共计xx人，其中第一种形态问责xx 人，党纪处分x人，政务处分x人。其中党内警告x人，留党察看一年x人，留党察看两年x人，政务警告x人。同时充分运用好谈话谈心警示制度，特别是党工委主要领导与班子成员之间，包村干部与村干部之间经常开展谈话谈心活动，了解工作和思想动态；对工作完成不利，不及时完成的同志进行提醒教育，夯实工作责任，促进工作落实，从关心爱护干部出发，及时监督提醒警示干部。
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