根据市委的统一部署,这次活动集中安排3个月的时间,共分宣传发动,学习提高、调查研究,查找问题、制定措施,认真整改、总结交流,建章立制四个阶段。
第一阶段:宣传发动,学习提高(4月12日至4月30日)
1、制定方案,广泛动员发动。按照市委《关于在市直机关开展“解放思想改革创新在行动”活动的意见》和《关于印发〈市直机关“解放思想改革创新在行动”活动安排〉的通知》要求,结合环保工作实际,制定具体实施方案,及时召开动员会议进行广泛发动,切实增强继续解放思想、推进改革创新的紧迫感和责任感,确保机关党员干部迅速把思想统一到市委要求上来,积极投身到活动中来。
2、突出重点,认真组织学习。在学习内容上,重点学习党中央关于解放思想、改革创新、转变作风的重要论述,学习党的十七大、十七届三中、四中全会和省、市经济工作会议精神,学习市委领导在动员大会上的讲话,抓好国家环保部、省环保厅和全市环保大会精神的贯彻落实。
3、加强宣传,营造学习氛围。充分利用泰安市环境保护报、宣传栏、“环境信息”简报、网站等媒体,广泛宣传开展“解放思想改革创新在行动”的重要意义,及时报道局机关及直属单位组织开展活动的情况,宣传在活动中涌现出的先进典型,形成转变作风,改革创新,争先进位的好局面,使活动成为大家关心、关注的亮点,努力营造学习氛围。
4、开设“局机关干部大讲堂”。紧紧围绕市委、市政府和市环保局的中心工作,结合工作业务实际,局领导要结合分管工作,围绕制约环境保护科学发展的突出问题、解决对策、发展目标等搞好调研,写出有质量、有指导意义的调研报告,适时在机关干部大讲堂宣讲;各科(室、队、站)负责同志,要结合科室业务职能,就如何运用科学发展观指导工作,争先进位,提高服务效能进行交流。
5、创新形式,丰富学习内容。在学习方法上,采取集中学习与分散学习相结合、请党校教授专家专题辅导与理论研讨相结合等形式,认真组织个人自学、科室集体学、集中培训、党组理论学习中心组读书会。认真执行学习考勤制度,严格遵守学习纪律。要正确处理好学习与工作的关系,科学安排学习时间,确保学好规定的书目,并且要写好学习笔记,保证学习效果。各科室、直属单位要制定出具体的学习计划,每周要安排半天时间用于集中学习,集中学习时间不少于30学时。活动期间,局党组理论学习中心组集中学习不少于3次。
第二阶段:调查研究,查找问题(5月1日至5月20日)
以解放思想、改革创新为主题,紧密联系环保工作实际,广泛深入开展调研活动。要带着任务、带着问题,采取走出去、深下去的方法,组织机关干部到其它地市环保系统、到县市区学习考察,深入调查研究。
(一)认真查找问题。在认真学习的基础上,局机关、直属单位每名工作人员,要对照这次活动的目标要求和标准条件,结合工作实际和思想实际,认真查找在思想境界、工作标准、工作效能等五个方面的问题:
1、思想境界方面:重点查找有无思想境界不高,满足于现状、不思进取、小成即满、甘居中游;对上级的文件精神学习不够、理解不深;求真务实的思想树的不牢,说的多做的少、工作部署多、抓落实少;工作标准不高,得过且过,争先进位意识不够强;公仆意识不强,忘记了自己是一名机关党员干部,思想落后于群众,落后于形势等方面的问题。
2、改革创新方面:重点查找有无思想保守、墨守陈规、改革创新意识不强、畏难发愁、怨天尤人,办事凭经验、决策拍脑袋、习惯于用惯性思维思考问题;工作无创新、无思路,找不到办法,创不出经验,抓不出典型,平推平拥;怕字当头,瞻前顾后,怕得罪人,明知是错误的东西,不敢批评,好人主义,无原则的一团和气;工作办法少,路子不宽,抓不住关键,工作无生气、无特色等方面的问题。
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