省市县区开展新解放新跨越新崛起大讨论活动的方案(3)

　　（四）巩固提高阶段（10月份）

　　主要任务是建立健全推动科学发展的规章制度，形成长效机制。各处室、各单位要对大讨论活动进行全面总结，对继续解放思想做出长远规划。要从实际出发，进一步制定和完善规章制度和政策措施，形成有利于科学发展的工作机制。厅大讨论活动领导小组办公室，要对各处室各单位大讨论活动开展情况进行检查验收，对于好的做法要巩固成果，对达不到要求的，要重新补课。在全面总结的基础上，对今后进一步解放思想提出对策和要求，推动人事编制工作持续深入地解放思想。

　　四、组织领导

　　要把大讨论活动作为当前一项重要政治任务，高度重视，精心组织，周密部署，把大讨论活动抓实抓好，抓出成效。

　　（一）加强领导。为切实加强对大讨论活动的组织领导，成立省人事厅、省编办“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动领导小组，党组书记、厅长、编办主任郭俊民同志担任领导小组组长，负总责；各位厅级领导任副组长，分工负责，抓好分管处室、单位的大讨论活动。领导小组下设办公室，党组成员、纪检组长、机关党委书记王宏同志兼任办公室主任，具体协调指导大讨论活动的开展。各处室、各单位主要负责人是本处室、本单位第一责任人，要切实履行职责，组织好本单位的大讨论活动，做到一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。处以上领导干部要带头加强学习，带头转变作风，带头查找不足，带头制定和落实整改措施，以模范行动推动大讨论活动深入开展。

　　（二）突出主题。要掌握开展大讨论活动的正确方法，把着眼点放在思想、组织、作风、制度建设上，放在素质、本领、能力、水平提高上，重在统一思想、形成共识、重在更新观念、理清思路，重在凝聚力量、振奋精神，努力形成团结和谐、干事创业的良好局面。

　　（三）务求实效。为推动大讨论活动取得实效，厅大讨论活动领导小组办公室将不定期对各处室各单位开展活动情况进行督促检查，重点督导大讨论活动的工作安排、实际效果，特别是查找和解决突出问题的情况。对重视不够、组织不力、措施不到位、成效不明显的处室和单位，将给予通报批评。

　　（四）营造氛围。运用多种形式、借助各种媒体加强对大讨论活动的宣传，营造良好的活动氛围。要在河南省人事厅网站开辟宣传专栏，编发活动简报，办好宣传板报，及时反映活动开展情况，宣传好做法好经验，展示活动成

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