今年来，我们按照中央关于加强社会主义新农村建设的总体要求，把产业化工作牢牢抓在手上，充分发挥粮食系统的人才、信息、库房等优势，主动接轨企业，服务企业，努力推进农业重点项目的工作进展。分别与吉云肉制品、田田食品、神羽王鸽、红薯食品等企业联合，采购优质粮食为其排忧解难，及时提供信息技术帮助共谋发展良策，使企业得到较快发展，目前，江苏田田食品有限公司已实现了年产值超亿元，利税超千万元。启东神羽王鸽有限公司已发展成为入栏种鸽2万多羽，集特种养殖及其深加工、绿化园林种植、餐饮娱乐休闲农庄于一体的农业产业化企业。吉云肉制品、田田食品、神羽王鸽等三个企业不仅得到了长足发展，已成为江苏省和启东市农业产业化龙头项目，而且带动了周边农户共同致富。
（四）以加大投入、科学保粮为标志，粮食安全有了新保障
一年来，我们把贯彻落实《条例》，确保地方粮食安全作为一项重点工作来抓。落实年度地方储备粮计划，按照南通市下达给我市的储备粮任务，我们会同财政局，精心组织优质粮食，及时组织补库，确保地储粮达到20000吨。同时，加大对粮食轮换和保管的设备投入力度，共投入51万元，实现了多年来粮食储备投入的零突破，解决了粮食轮换肩挑人抬的历史。认真做好地储粮的保管工作，坚持科学保粮。严格执行“一四七”、月度、季度查粮制度，确保在库储备粮始终保持安全状态。近几年来，没有发生一例粮食安全事故。
（五）以树立形象、确立品牌为标志，放心粮油呈现新亮点
今年以来，在局党委的努力下，创建“放心粮店”工作先后被列入政府实事工程与“十大惠民行动计划”。在市委、市政府的支持，以及局党委的精心组织和全体党员干部的努力下，我市的“放心粮店”创建工作得以高标准、高质量的顺利推进。5月25日，南通市的创建“放心粮店”现场推进会在启东召开；9月20日，江苏省粮食局局长王元惠来启视察“放心粮店”的创建工作，盛赞启东的“放心粮店”全省一流。到9月底，全市30家“放心粮店”已经全部创建结束，并同时通过南通市创建放心粮店领导组的验收、认可，“放心粮店”进农村、进社区的目标已经初步实现。
（六）以公开透明、开源节流为标志，资产管理创造新业绩
针对粮食系统近几年的一些问题，局党委及时研究出台了一系列规章制度，严把资产出租、出让关，资金使用关，项目审批关，做到关口前移，防患于未然。在制度的落实上坚持人人一样，平等对待，对不合理的开支，坚决杜绝，对大额资金使用，实行先把关，后审核，公平公正，有效地防止了职务犯罪的发生。由于严格管理，整个粮食系统的经费开支与往年相比有了较大压缩，加上当年的购销收入，实现了多年未见的扭亏增盈。资产出租由过去的定向设价逐步向公开竞价转变。
（七）以规范执法、共建和谐为标志，综合治理取得新进展
围绕“法治启东”的总体要求，不断规范行政执法和行政许可，强化市场监督，切实履行粮食职能。积极化解各类矛盾，针对改制后各类遗留问题比较突出的情况，进行认真排查梳理，并根据各类矛盾的特点和各类人员的特性，坚持以思想工作为先导，政策法规为依据，分类指导，一事一策，逐步化解，通过大量的工作，持之以恒的努力，目前已将大部分矛盾解决。今年来，没有出现一个过激行为和越级上访行为，为维护社会稳定，构建社会主义和谐社会，实现社会治安、综合治理目标，推动粮食工作全面发展奠定了坚实的基础，为机关创造了宽松的工作环境。
（八）以加强效能建设、提高执政能力为标志，党建工作跃上新台阶
为切实转变机关作风，推进效能建设，市局及时调整了领导机构，研究出台了八项规章制度，规范了办事行为。系统内坚持学习制度、财务结报制度、查粮制度、资产管理制度、安全责任制度等，完善办事程序，严格依法办事，牢固树立服务宗旨，全力服务于社会主义新农村建设，以良好的精神风貌、一流的服务水平展现粮食系统新的形象。坚持集体领导，充分发扬民主，党组织的凝聚力、向心力、战斗力明显增强，通过“三个代表”和新党章的学习，全体党员的党性得到锻炼，作风明显转变，工作显著提升。今年上半年的效能建设被评为四星级，7月份，局党机关党建工作被市委表彰。
百度搜索“77cn”或“免费范文网”即可找到本站免费阅读全部范文。收藏本站方便下次阅读，免费范文网，提供经典小说述职报告2010年粮食局党委述职述廉报告(3)在线全文阅读。
相关推荐：