万元以上的。②符合下列条件之一的企业，一次性给予企业负责人30万元补助：年度内引进3—5名国家级人才的；年度内获得3—5项发明专利授权的；当年度纳税额3000万—5000万元的；首次应税销售总额1000—2000万元的。③符合下列条件之一的企业，一次性给予企业负责人10万元补助：年度内引进2—3名国家级人才的；年度内获得2—3项发明专利授权的；当年度纳税额在2000—3000万元的；首次应税销售总额500—1000万元的。
9.提升企业家政治地位。对优秀企业家优先吸纳为党员，优先推荐为各级劳动模范、优秀党员，优先推荐担任各级人大代表和政协委员，符合国家有关规定的，可以在人大、政府、政协咨询部门或人才、科技等职能部门兼任职务。探索开展优秀企业家聘任制公务员试点。建立企业家参政议政顾问委员会，享有 直接向书记、市长提出意见建议的权利，享有参与制定全市重大发展战略和重大政策的权利，享有列席党委、人大、政府、政协重要会议的权利，享有参与本地重要干部推荐的权利。
10.强化企业家精神激励。每年评选20名在重视人才、科技创新、诚信纳税、承担社会责任等方面贡
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献突出的企业家，由市委、市政府授予“德州市功勋企业家”称号，并享受德州市现代产业首席专家在生活补贴、医疗保健、休假疗养、出入境等方面的优惠政策。 周主任：
《意见》整体上联系企业实际，切中肯綮，出台后必将进一步提升我市企业家队伍的整体素质，推动全市经济更好更快发展。至于内容和激励措施，我认为已经很全了，关键在有效落实，先推动起来。 现提出几个字面建议：
一、加上“组织领导”项，例如：企业家人才队伍建设要在市人才工作领导小组的领导下（毕竟当管人才吗），统筹安排，分工负责等等。包括建立人才办牵头，人设、经信、财政、工商联、共青团等共同参与的组织领导体系。
二、应体现向民营企业倾斜（比如：加上优先于支持民营企业的字眼），毕竟民企（非公企业）是企业创新和发展主体。
三、在第2项中，可加上“传授成功经验、专家咨询等内容可以通过电台、电视台、日报、晚报等专栏专题宣传，以影响带动更多的企业发展。”
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四、1-2项可归入“一、加大培训学习力度，大幅提升企业家整体素质”；3-4项可归入“二、加大引才育才力度，着力增强企业家后备力量”；5-10项可归入“三、加大奖励考核力度，切实激发企业家创业创新激情。”
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