前言
湖南工业大学是一所具有50多年办学历史的多科性大学,是“服务国家特殊需求博士人才培养项目”高校。学校以工科为主,建立了工、理、管、文、经、法、教育、艺术等协调发展的学科体系。学校在就业市场方面已成功开辟出珠三角、长三角、环渤海湾三个就业带,覆盖包装印刷行业人才市场、冶金机械电气行业人才市场、长株潭区域市场等大型就业市场,多年来受到用人单位、毕业生的一致好评。
学校高度重视毕业生就业质量相关的数据统计和调研工作。根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的通知》(教学厅函[2013]25 号)文件要求,我校现正式编制和发布《湖南工业大学 2015届毕业生就业质量年度报告》。本报告基于全体毕业生的客观就业数据,并结合跟踪调研结果进行综合分析,以全面反映毕业生的就业状况及质量。总体情况如下:
按照教育部公布的就业率计算公式,湖南工业大学2015届毕业生的初次就业率为88.86%。其中硕士研究生的初次就业率为91.16%,本科生的初次就业率为89.02%,专科生的初次就业率为84.32%。
全校7182名毕业生中,灵活就业4947人(68.88%),已就业并办理报到证形式就业822人(11.45%),升学439人(6.11%),自主创业89人(1.24%),出国出境56人(0.78%),自由职业18人(0.25%),国家基层项目11人(0.15%)。
将毕业生的就业地域划分为本地(高校所在地湖南省)和外地(除湖南省之外的省份),毕业生目前在本地就业的比例为30.24%,外地就业的比例为69.76%。毕业生在外地就业的主要省份是广东省,占比达到25.97%;其次是浙江省,所占比
I
例为3.40%;在湖南省内就业人数排名前三的城市分别是株洲市、长沙市和岳阳市,分别占到39.79%、39.38%和3.68%。
硕士毕业生去向行业的人数来看,制造业为硕士毕业生主要的行业流向,占比25.17%,其次是教育,占比20.69%;制造业为本科毕业生主要的行业流向,占比26.17%,其次是信息传输、软件和信息技术服务业,占比17.56%;专科生去向行业的人数来看,制造业为专科毕业生主要的行业流向,占比27.17%,其次是房地产业,占比13.21%。
本届毕业生对就业指导服务的满意度较高,总体满意度为93.34%;本届毕业生对创业教育与指导工作的满意度较高,总体满意度为92.55%;2015届毕业生月薪大多集中在3000-5000元 ,月薪3000元以上的占比为65.6%;毕业生的总体专业对口度为84.27%;本届毕业生的总体就业满意度为82.63%;本届毕业生对母校的总体满意度为92.32%;本届毕业生对母校的推荐度为88.16%。
II
目录
第一部分:毕业生就业基本情况 .......................................... 1
一、毕业生的规模和结构 ...................................................................................... 1
(一)毕业生规模 ............................................................................................ 1 (二)毕业生结构 ............................................................................................ 2 二、初次就业率及毕业去向 .................................................................................. 7
(一)毕业生初次就业率及毕业去向 ............................................................ 7 (二)各学科大类/专业的初次就业率 ........................................................... 9 三、就业流向 ........................................................................................................ 14
(一)地区流向 .............................................................................................. 14 (二)行业流向 .............................................................................................. 19 (三)单位流向 .............................................................................................. 22 (四)自主创业情况 ...................................................................................... 23 (五)出国出境情况 ...................................................................................... 24 (六)升学情况 .............................................................................................. 25
第二部分:毕业生就业工作举措 ......................................... 27
一、促进毕业生就业的政策措施 ........................................................................ 27
(一)构建完善的就业工作机制 .................................................................. 27 (二)构建完善的全程就业指导服务体系 .................................................. 29 (三)构建开放型的就业市场体系 .............................................................. 30
III
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