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创新安全管理模式,全面展现银行业金融机构安保工作的新起点,新思路
作者:张景辉
来源:《资治文摘》2016年第03期
【摘要】随着我国经济迅猛的发展,安保工作在各行各业受到了重视,尤其体现在银行金融业,为了适应形势需要和发展,要做好安全保卫的工作,本文通过七个方面来论证银行业管理安全模式创新,促进安保工作走上新的起点和新的思路,给相关行业提供参考性建议。 【关键词】银行;安保;建议;管理
随着社会改革进程加速,银行业在社会发展的趋势越加显著,投入了很大的人、财、物来加强银行业的安全保卫工作,建设保卫组织和机制,从上到下,全员参与,齐抓共管,促进安保工作顺利的开展,但是也存在一些现实问题难以解决,主要来自社会宏观环境的不可控因素,以及银行业上下级对安保工作的重视程度带来的弊端,为了在新形势下做好银行业的安全保卫工作,我将从如下一些方面进行分析。 一、领导重视体现责任,员工负责体现落实
在银行业的安全保卫工作中,很多领导对此项工作不是特别重视,他们的主要精力放在提高银行业务量和经济效益上,对于安全保卫的工作并不能成为判断银行经营好坏的硬性指标,所以不过于放在心上。在领导的观念中不重视,就导致了员工没有在安全管理上进行落实工作,所以银行在安全上出现问题是非常危险的,一定要未雨绸缪,通力合作,时刻防范,以便能防患于未然。搞好上级下级的管理工作和配合,单位一把手应该作为安全小组的监督和指导,将安保员工分层逐级布置工作责任到人,责任到岗,将安保工作标准化,量化,能够进行考核,与员工利益挂钩进行督促、任用和提拔。 二、安保工作要注视分清高风险与低风险间的关系
银行企业如果出现安全问题将会直接影响他在人们心目中的地位,影响他的形象和发展前途。所以针对银行出现的不安全因素,如金融案件,事故隐患,安全问题等要进行演练,制定多套应急方案,将安全意识植入人心。高风险和低风险的关系是可以转化的,加强高分现的重视程度,较大的风险指数就能降低为低风险,反之,不控制低风险,对其置之不理,也会转变成高风险。所以银行业管理层要注重统筹防范和兼顾,既要抓高风险的管控,又要遏制低风险。
三、处理好安全的人工防范和技术防范
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