校区管理办公室内设岗位职责及竞岗条件(12)

11、膳食管理员（1人）

岗位职责：

（1）、负责对食堂承包经营者的管理，对业务工作给予指导、检查监督，发现问题及时报告并采取措施予以解决。

（2）、对食堂从业人员进行思想教育和服务意识、质量意识、卫生意识、安全意识的教育，提高从业人员素质，更好地为师生提供安全、卫生、方便、实惠的用膳条件。

（3）、组织召开膳委会，发挥民主管理的作用，不定期组织有关人员对各食堂进行考评（包括服务态度，饭菜质量、价格，饮食用具和环境卫生，规章制度，团结协作等方面）并及时公布。

（4）、对锅炉工的安全生产、年度检验要按照检验标准严格执行，并做好记录，制定锅炉房安全运行及管理条例和燃油操作守则，并经常检查督促，落实到位。

（5）、申办燃油锅炉年度使用证及食堂年度卫生许可证。

（6）、参加市防疫站举办的业务培训和卫生检查工作。

（7）、协调处理食堂日常事务性工作。

竞岗条件：

（1）、熟悉本岗位工作。

（2）、工作认真仔细，能吃苦，服务精神好。

（3）、同等条件下，有从事过本岗位工作的优先录用。

百度搜索“77cn”或“免费范文网”即可找到本站免费阅读全部范文。收藏本站方便下次阅读，免费范文网，提供经典小说教育文库校区管理办公室内设岗位职责及竞岗条件(12)在线全文阅读。