深入开展“文化进机关”活动实施方案(2)

　　（六）营造优美环境，培育机关和谐文化。要深化“放管服”改革，持续转变工作作风，优化办事流程，努力打造政策最优、成本最低、服务最好、办事最快的发展环境。以创建全国文明城市为契机，打造优美的机关环境，增强绿色办公意识，逐步养成低碳办公习惯，推进机关节能。巩固深化民族团结进步示范县创建成果，营造各民族共建共治共享的和谐环境。推进新时代“天祝精神天祝人”弘扬美誉活动，大力宣传“坚韧、崇善、团结、奋进”的新时代天祝精神。发挥全局党员干部的示范引领作用，开展交通文明劝导、环境卫生整治等志愿服务活动，从行走斑马线、随手捡垃圾、公众场合不吸烟等细节入手，潜移默化引导广大居民形成健康向上、文明有序的人文环境，以人的文明促进城区文明，不断丰富城市的文化内涵。

　　（七）推进法治建设，培育机关法治文化。建立健全党员领导干部学法制度，要把宪法法律和党内法规列入党组理论学习中心组和党员干部年度学习计划，扎实推进学法用法实践，提高机关工作人员法治素养，增强运用法治思维和法治方式处理问题、推动发展的能力水平。加大法治文化宣传力度，让法治信仰、法治意识、法治思维在统计机关牢固树立起来，提升依法治统水平。

　　（八）加强党的建设，培育机关党建文化。深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，牢牢把握政治机关的根本定位，坚持以党的政治建设为统领，把争做“三个表率”、建设“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”作为主要任务，持续深化理论武装，夯实基层基础，推进正风肃纪，不断提高机关党的建设质量和水平。持续深入推进机关、事业单位党支部建设标准化工作，规范党内政治生活，常态化开展“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内政治制度。围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建与业务深度融合。持之以恒抓基层、打基础，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进机关党建工作落地生根。

　　（九）健全管理制度，培育机关制度文化。深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，教育引导全局党员干部增强制度意识，严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作，始终坚持民主决策、科学决策、依法决策，做遵守制度、维护制度、执行制度的表率。进一步加强机关制度建设，本着合规合法、管用实用、实效的原则，健全、完善、细化机关各项规章制度，真正以制度管人、以规范管事，不断推进机关治理体系和治理能力现代化。

　　四、工作要求

　　（一）加强组织领导。要切实将开展“文化进机关”活动作为全局党的建设的一项重要举措，摆上重要议事日程，统筹谋划，多措并举，抓实抓好。局党组书记要履行好第一责任人的责任，切实加强组织领导，党员干部要广泛参与、齐心共建，确保活动有序推进、取得实效。

　　（二）精心谋划设计。突出重点，展示亮点，精心设计富有自身特色和统计行业优势的机关文化品牌，力争使打造的示范点能够立得住推得开叫得响。

　　（三）强化品牌宣传。局党政办公室要结合实际，充分利用门厅、走廊、会议室、活动室等空间，建设文化长廊、文化墙等，充分展示既有共性文化元素，又具有统计行业特点的机关文化形象。同时要充分运用新媒体手段，大力宣传开展“文化进机关”活动情况，营造比学赶超的良好氛围，促进党建工作和业务工作深度融合，推动全局各项事业更好更快发展。

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