(四)着力解决师德师风建设中存在的突出问题
广泛听取意见和建议,深入分析学校在师德师风教育、师德师风建设和考核管理等方面存在的不足,重点查找教师在政治思想、教育观念、组织纪律、工作态度、廉洁从教等方面存在的突出问题。对于违反师德师风规范的现象要进行批评教育,对情节严重、造成重大影响的违反师德师风规范的行为要及时进行处理和纠正。
(五)构建师德师风建设的长效机制
把师德师风建设作为学校教师队伍建设的永恒主题,研究和探索师德师风建设的长效机制,将师德师风教育、宣传、考核、监督、奖惩有机结合,健全和完善师德师风建设的各项规章制度,促进师德师风建设全面协调可持续发展。
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三、主要措施
(一)加强师德师风建设组织领导
切实加强师德师风建设的组织领导。学校成立由校领导负责的师德师风建设领导小组,负责学校师德师风建设工作的总体规划和协调。
(二)强化师德师风专项教育
健全师德师风培训机制,多渠道、分层次开展师德师风教育,坚持经常性教育与集中性教育相结合,重点加强教师的思想政治教育、职业道德规范教育、法制法规教育、心理健康教育、学风和学术规范教育等专项教育培训。建立健全青年教师导师制,强化青年教师的教书育人能力。
(三)严格师德师风考核管理
进一步完善新教师聘用和教师资格准入制度,把思想政治素质、思想道德品质作为必备条件和重要考察内容。定期开展师德师风状况专项检查,建立健全简便易行的师德师风考核办法,把考核结果纳入年度工作考核范围,并作为岗位聘用、培训及进修、评优奖励的重要依据。严格实行“师德师风一票否决制”,设立“师德师风举报信箱”,公布“师德师风举报电话”,广泛接受各界的监督、意见和建议。
(四)加强师德师风教育宣传和激励
扩大师德师风宣传。经过开展师德师风先进个人评选、组织优秀师德师风典型进行重点宣传等一系列活动,广泛宣传师德师风先进事迹,营造师德师风的良好风尚。进一步完善师德师风激励措施,对在师德师风方面表现突出的教师,学校进行表彰和奖励,并在岗位聘
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用、培训及进修、各类评优奖励等方面,在同等条件下给予优先考虑。
(五)开展教师心理健康教育
关注教师心理健康,加强对教师的心理疏导,缓解教师压力。尊重教师劳动成果,理解教师苦衷,减轻教师的社会压力和心理负荷,营造一个融洽、温馨、积极进取的工作环境。组织开展有益教师身心健康的团体性活动,将心理健康教育纳入教师培养体系,提高教师的自我心理调节能力。
(六)深入开展师德师风研究工作
加强师德师风建设的理论和实践问题的研究,探索师德师风建设问题的新思路、新内容、新方法和新机制。对于师德师风建设中的一些重要理论和实践问题,从学术层面进行科学研究,不断从师德师风建设的实践中概括、总结、升华师德师风建设的理论,推动师德师风建设工作科学化。
四、师德师风规范与基本要求 (一)爱国守法
1.热爱祖国,拥护党的领导,坚持贯彻党的教育方针,自觉遵守各级教育行政、纪检监察等有关部门和学校制定的政策、纪律和各项规章制度。
2.以教书育人为己任,依法履行教师职责。
3.团结互助,顾全大局,自觉维护学校利益和荣誉。
4.不向学生和社会散布违背四项基本原则和国家法律法规的言论。
5崇尚科学,远离邪教,不参与、不传播、不搞封建迷信活动。
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(二)教书育人
1.坚持育人为本,德育为先,遵循教育规律,实施素质教育。 2.注重学思结合,知行合一,因材施教,不断提高教育教学质量。
3.严慈相济,教学相长,诲人不倦,尊重学生个性,促进学生全面发展。
4.自尊、自信、自强、自省,成为学生健康成长的引路人。 5.坚持高尚情操,模范遵守社会公德和职业道德。 6.以身作则,言传身教。 (三)为人师表
1.学为人师,行为世范,言行一致,举止文明,自觉培养高尚道德情操。
2.诚实守信、淡泊名利,公正廉洁、踏实严谨,以高尚师德师风和学识风范教育感染学生。
3.做实践社会公德、职业道德的模范,彰显人民教师的人格魅力。
4.不借工作之便向学生、家长索要钱物和礼品,不让学生家长为自己谋取私利提供服务。
5.坚持原则,明辨是非,主持正义,倡导先进,勇于抵制不正之风。
6.尊重同事,团结协作,追求学校、团队和个人事业的共同发展。
7.不向学生推销任何商品或强迫学生购买未经批准的各种学习资料。
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8.注重仪表,教学区穿着服装做到整齐、整洁、大方、得体。 9.举止文明,礼貌大方,包括坐、立、行的姿态以及动作、教态、礼仪等。
10.语言规范、准确、健康、纯洁,不把低级庸俗、粗鲁污秽的语言带到课堂,不用尖酸刻薄、有伤风雅的侮辱性语言挖苦、嘲弄、辱骂学生,不讲粗话、怪话和脏话。
(四)敬业爱生
1.爱岗敬业,热爱教育,恪尽职守,乐于奉献,有高度的事业心和责任感。
2.精心备课,认真上课,讲究方式方法,不出科学性、知识性、技术性错误。
3.按时上下课,不擅自旷课、调课,不酒后上课,上课不外出、不会客、不抽烟、不使用手机。
4.端正考风考纪,以考风促学风,不弄虚作假,严格要求学生,不纵容、包庇学生的违纪、违法和违背道德等不良行为。
5.积极开展教学研究,努力改进教学方法,积极支持和参与教育教学改革。
6.关爱学生,理解学生,客观、公正地对待每一位学生,热心帮助学生成长。
7.与学生建立民主、平等的师生关系,做学生的良师益友。 8.尊重学生,不出现损伤学生自尊心的言行,不体罚或变相体罚学生。
(五)严谨治学
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