县科技局2010年工作计划(2)

　　1、积极推进产学研合作。出台关于加强全县校企合作的意见或实施方案，积极引导和搭建校企合作平台，力争年度内校企双方签订产学研合作协议3个以上。

　　2、制定中小企业成长路线图计划。认定一批科技型中小企业，确定全县重点培育科技型中小企业20强名单，积极为其搭建投融资平台，争取国家、省级科技计划项目和中小企业创新基金项目支持，加快科技型中小企业成长。引进创业投资或风险投资为县内企业注资。指导和帮助规模企业建立企业技术研发机构，引导企业用于科技研发的经费占当年销售收入的比例逐步提高5%。指导和帮助企业申报省级工程技术中心或企业研发中心1个以上。

　　（五）适应科技发展要求，提高争资立项质效。

　　1、贯彻执行国家和省市科技政策精神。按照“面向需求、找准关键、设计目标、整合资源、形成体系”的原则，引导和鼓励企业开展科技创新，提高企业原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新的能力。制定局机关业务学习年度计划，不断提高全员业务能力水平。

　　2、跟踪服务已申报2010年国家星火计划项目和国家创新基金项目的立项。

　　3、下大力气申报青虾基地、五瑞生物省级研究与开发项目，实现2010年申报国家、省级科技计划项目5个以上，立项资金180万元以上。

　　4、建立和完善项目申报与立项管理的长效机制。按照发掘培育一批、库存备选一批、择优申报一批、立项实施一批、发展壮大一批（“五个一批”）的办法，集中集成科技力量和科技资源，创造条件组织申报2011年国家和省级科技计划项目6个以上。

　　（六）服从和服务于县委政府中心工作，完成县委政府下达的各项任务。

　　1、积极参与团队招商引资，力争牵头完成招商引资任务。

　　2、积极完成扶贫帮困、联系挂点等工作任务。

　　（七）加强部门自身建设，树立政风行风形象。

　　1、组织制定《“十二五”科技发展规划》。组建以局长为主要负责人的规划起草工作专班，深入乡镇、部门和企业开展调研，认真编写《“十二五”科技发展规划》。

　　2、开展创建“五型机关”和“五事干部”活动。推进科技系统政风行风建设和干部队伍建设，完善年度“五干”目标考核机制，引导、鼓劢、支持干部职工“争先创优”。

　　3、努力提高科技工作的显示度和影响力。加大科技宣传和政务信息报道力度，采取多渠道、多层面和多形式的宣传报道方式，准确、及时、系统、全面地宣传在建设创新型黄梅的工作中所反映的科技工作动态和科技绩效。办好《黄梅科技简讯》、《黄梅科技网》、《黄梅知识产权网》。确保政务报道量全省排名前5名、全市排名第1名。

　　4、积极开展文明单位创建活动。确保实现2009—2010年度县级最佳文明单位，争创2009—2010年度市级文明单位。

　　5、积极开展党的组织建设和党风廉政建设。

　　6、进一步加强档案管理、社会治安综合治理、人口与计划生育、老龄老干、工青妇、安全生产、政务公开等工作，力争各项工作在全县排位前移。

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