第四,进一步深化干部制度改革,完善干部考察评价监督机制。抓好领导班子建设,就必须深化干部制度改革。要以完善干部考察评价监督机制,实现干部工作科学化、民主化、制度化为重点,不断改进干部管理办法。强化日常考察、跟踪考察,及时了解领导班子的情况和干部的思想动态。全面实施考察预告制,探索差额考察制,坚持和完善民主评议、民主推荐制度,扩大干部工作中的民主。严格执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》,加强对领导干部,特别是“一把手”的监督管理。落实领导干部述职述廉、重大事项申报、收入申报、函询、诫勉谈话等制度。加强与执法执纪部门的沟通交流,定期召开干部监督工作联席会。在认真做好领导干部离任审计的前提下,积极开展任中审计。继续完善干部考核和激励约束机制,将部门考核同工作人员考核、定量考核与定性考核、平时考核与年终考核、领导考核与群众考核有机结合,将考核结果与干部增资、奖惩和使用有机结合起来。进一步规范领导干部出国(境)受理工作。
同时,要高度重视老干部工作。从政治上、思想上、生活上关心老干部,保证老干部两项待遇的落实,不断完善离休干部“三个机制”,积极发挥老干部的作用,使他们老有所养、老有所为。
二、切实加强党的基层组织建设和党员队伍建设,不断增强党组织的凝聚力、战斗力
第一,以村级组织集中整顿为重点,抓好农村基层组织建设。去年,村级组织集中整顿活动的前两个阶段取得了明显的成效,受到了基层党组织和广大党员的好评。今年,要继续加大力度,力争取得新的突破。一是按照****委、****政府关于深入开展村级组织集中整顿活动意见的要求,认真抓好教育整顿、巩固提高阶段各环节的工作,认真查摆村级组织建设中存在的各类突出问题,制定好整改措施。加强村级组织规范化建设,制定下发《********村级规范化管理实施细则(试行)》,重点抓好村“两委”联席会议、民主理财、重大事项民主决策、村级财务代理记账等制度的落实,并在规范村级重大项目招投标和集中采购管理体制、农村工作人员配备使用、村级规模调整等方面进行积极的探索。二是制定《关于加强农村优秀人才队伍建设的意见》,公开选拔260名左右的农村各类优秀人才,不断加强村级优秀人才队伍建设。三是切实抓好****直部门“包村双建三促”活动,充分发挥****直部门在加强领导班子建设、党员队伍建设方面的优势,促进农村的社会稳定和经济发展。四是深入开展“三级联创”活动,认真抓好创建目标任务的落实,抓好先进典型的培养和推广,搞好考核和检查验收,不断推进村级组织建设上水平。五是认真研究“城中村”配套改革工作,探索建立适应城市化发展要求的村(居)工作机制。
第二,做好村级党组织和村委会换届选举的准备工作。在换届选举前,要深入进行调查研究,认真总结和吸取以往换届选举的经验教训。根据省、市委的统一部署和要求,结合我****实际,认真研究制定有关政策,抓好换届选举的组织工作,确保选举顺利进行。
第三,加强新型经济社会组织党建工作,完成中组部下达的试点任务。以发展党员和组建党组织为基础,以发挥党组织和党员作用为重点,开展新型经济社会组织中党建工作示范点创评活动和党组织“五个好”创建活动。上半年,对全****新型经济社会组织状况进行全面调查摸底,研究提出新型经济社会组织党建工作的具体措施。组织实施向非公有制企业选派党建工作指导员工作,确保党组织应建组建率和党的工作覆盖面均达到100%。同时,要坚持边研究、边实践,边探索,边总结,为中组部制定在新的社会阶层中发展党员政策提供依据,圆满完成中组部下达的试点任务。
第四,做好党员教育管理工作,保持党员队伍的先进性和纯洁性。按照上级统一部署,大力开展保持党员先进性教育活动。“七·一”期间,对全****各行各业优秀党员进行宣传表彰,促进我****党员教育的规范化、制度化。大力加强农村党员干部的教育培训力度,重点要发挥现代远程教育的优势,把全****农村党员干部教育培训工作提高到一个新水平。今年,要集中力量,统筹安排,保质保量地完成设备安装、调试及管理人员的培训,基本建成覆盖全****的远程教育网络。加强对发展党员工作的宏观指导,坚持和完善发展党员预审、公示等制度。积极探索流动党员教育管理的有效办法,在民主评议党员的基础上,严肃处置不合格党员,纯洁党员队伍。同时,要围绕建设“平安****”的目标,大力加强以党支部为核心的党的基层综治组织建设,发挥好党委组织部门在参与社会治安综合治理工作中的职能作用。
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