4.加强机关思想作风建设是确保勤政廉政的重要基石。作风是干部世界观、人生观、价值观的外在反映,是干部党性修养、政治品质、道德境界的具体表现。良好的作风是抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障,不好的作风往往是走向消极腐败的催化剂。近年来,市委、市政府始终坚持以构建惩防体系为重点加强党风廉政建设,以健全完善组织、教育、监督、制度、惩处五大机制为主要内容积极推进如皋特色的惩防体系建设,打造了一支风清气正、克已奉公、乐于奉献的党员干部队伍。但也有少数党员干部缺乏艰苦奋斗、勤俭节约的良好作风,花钱大手大脚,办事铺张浪费,公务接待中不遵守“五条禁令”,特别是工作日中午饮酒的现象时有发生;有的同志热衷于迎来送往、吃喝应酬,甚至接受服务对象的吃请和娱乐活动;有的讲排场、比阔气,拜金主义、享乐主义思想泛滥,严重影响了党和政府的形象;个别干部利用手中权力为个人谋取私利,甚至暗中“吃拿卡要”,不达目的就故意刁难,能快办的拖着办,能公开办的背后办,不给好处不办事,给了好处乱办事;有的部门搞地方保护主义,把优质资源、优秀企业拒之市外,名义上保护地方企业利益,实质上背后交易,损害了公众和政府的利益;甚至还有少数干部放松了对世界观、人生观的改造,不能正确对待权力、正确看待金钱,陷入了腐败的泥潭。
从最近查处的张义林腐败案件看,正是由于他私欲膨胀,热衷于权钱交易,独断专行,凌驾于组织之上,自2001年至2008年八年间,收受贿赂90多万元,与大多数开发商结成不正当的利益关系,给全市经济社会的发展造成了极其严重的负面影响。实践证明,加强干部思想作风建设,坚持民主作风,自觉置于人民监督之下,防微杜渐,警钟长鸣,是反腐倡廉的基础。只有不断教育和引导广大干部自觉抵御各种腐朽落后思想观念的侵蚀,及早发现和解决作风方面存在的苗头性问题,才能有效防止和减少腐败现象的发生,确保广大机关干部以更好的精神状态和扎实的工作作风迎接新的挑战,不断巩固和提高人民群众对机关作风的满意率,真正营造出风清气正的发展环境。
二、内强素质,外树形象,全面提升机关思想作风建设水平
当前,我市经济社会发展正处在一个新的历史起点,挑战前所未有,困难前所未有,能不能抢抓机遇、持续腾飞,关键在于全市干部队伍是否有过硬的思想、作风、能力和铁的纪律。全市机关各部门要把思想作风建设放在更加突出的位置,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,着力提高服务科学发展的能力和水平,着力塑造规范、创新、高效、廉洁的机关形象,推动全市经济社会又好又快发展。
1.提升思想作风建设水平,要着力推进思想解放的新突破。解放思想不仅是如皋沿江开发五年巨变的一条重要经验,也是指导未来持续贯彻落实科学发展观的一个重要法宝。
解放思想要有高点定位、挑战自我的勇气。高点定位,挑战自我,挑战极限一直是推动我市经济社会持续跨越发展的不竭动力。面对科学发展的新要求、宏观环境的新挑战、经济社会发展的新定位,当前高点定位,挑战自我,就是要紧紧围绕全年加压目标,倒轧时点,落实举措,强势推进,推动经济社会持续腾飞;就是要紧紧围绕2010年建成全面小康的目标,对标找差,扬长补短,依靠基层,发动群众,在发展成果普惠于民中加快推进;就是紧紧围绕勇当领先者、排头兵、领头羊的奋斗目标,迎难而上,加快发展,坚定不移地以更高的标准,更高的要求,更高的追求指导我们的工作,真正把全部精力统一到时代赋予的神圣使命上来,统一到建设全面小康、实现持续腾飞的历史责任上来,在逆境中谋势,在逆境中奋起,在逆境中追赶跨越,形成凝心聚力促发展的良好氛围。
解放思想要有攻坚克难、开拓创新的本领。宏观调控是挑战,更是机遇。谁能抓住机遇,突破瓶颈,谁就抓住了发展的主动权,赢得发展的新空间。在当前宏观紧形势下,攻坚克难、开拓创新,就要在工业化、城市化、聚居化、农业现代化互动并进中,着力探索拆迁整理土地新举措、群众进城进镇的新路径、以“三大合作组织”为核心的新农村建设新机制,着力突破阻碍经济发展的条条框框,着力破解阻碍经济发展的瓶颈矛盾,努力寻找如皋发展与上级政策的最佳结合点,眼前利益与长远利益、经济效益与社会效益的最佳平衡点,以创新的思路和机制,有效突破面临的矛盾和问题。市委将一如既往地支持探索、善待失误、激励成功、宽容失败,保护改革者,支持创业者,鞭挞空谈者,努力形成干事创业的良好氛围。
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