（5）突出抓好现有工业企业改造升级。立足现有工业企业，积极引导企业树立品牌意识，增强品牌观念，不断加大自主研发力度和技改投入，突出抓好节能降耗，努力转变经济增长方式。全年生产性固定资产投入达到5亿元，完成工业总产值10.5亿元。
7、围绕提升最佳居住区的城市管理与服务能力内涵，重点抓好文明社区建设工作，在推进构建和谐社会方面实现新突破。一是
（1）高度关注改善民生。从社区居民最关心、最直接、最现实的利益问题入手，不断加大对社区居民生活保障的投入力度，全力做好社区居民福利和政策性保障相结合的文章，重点启动社区居民社会养老保险工作，努力构筑社区养老保障工作新机制。同时积极探讨建立社区医疗保障机制,不断完善社区服务救助保障机制,最大限度的改善民生，促进和谐。
（2）深入开展六型和谐社区构建活动,按照“民主管理、民生改善、服务完善、环境优美、平安温馨、学习创新”的六型标准，全方位构建六型和谐社区，努力争创和谐示范社区。
（3）突出抓好社区班子建设。扎实开展深入学习实践科学发展观活动，突出抓好新一届社区两委干部教育培训和工作实践，继续推进社区规范化建设，不断提升社区班子的政治素质和推进科学发展的能力，努力增强党组织的向心力、凝聚力和战斗力。
（4）深入推进党风廉政建设工作，积极开展廉洁自律教育，加大检查监督力度，促进干部廉洁勤政，促使党员干部作风转变。
（5）大力发展社区文化，突出抓好社区文化阵地建设，推进实施“文化惠民”工程，积极构建公共文化服务体系。
（6）大力开展“文明街道”、“文明社区”、“文明单位”等精神文明创建活动，精神文明建设争创市级以上先进。
（7）继续加大教育投入，突出抓好金雀山中心小学、三里庄小学省级规划化学校建设，全力创建兰山区“教育强街”。
（8）强化社会治安综合治理，突出社会治安承包，发案率同比下降，平安建设工作争创市级以上先进。
（9）切实加强信访稳定工作，争创“三无”街道，信访稳定工作争创市级以上先进。
（10）落实安全生产责任制，确保年内无重大安全生产事故，安全生产工作争创市级以上先进。
（11）深化计划生育优质服务，全面落实计划生育管理责任承包制，稳定低生育水平，争创市级以上先进。
（三）进一步加强领导班子和干部队伍建设，为经济社会发展提供坚强的政治保证
8、坚持民主集中制原则，做到民主决策和科学决策。领导班子坚持党的民主集中制组织原则，领导班子工作按照书记办公会、党委会、党委扩大会议的程度层层研究，认真讨论，切实做到了民主决策和科学决策。在班子内部严格执行民主集中制，加强班子团结，领导班子坚持集体领导与个人分工负责相结合，重大问题按程序提交，并经集体研究后决定。决定问题坚持少数服从多数、下级服从上级的原则，不搞个人说了算。每个领导班子成员根据集体决定和分工，履行好好自己的职责，组织好决议的实施。领导班子成员之间大事讲原则，小事讲风格，从而使领导班子更加坚强团结，形成强大的向心力、凝聚力和战斗力。
9、坚持正确的用人导向。认真贯彻德才兼备、任人唯贤的干部路线，全力支持想干事、会干事、干成事的干部放心大胆地开展工作。积极推进街道机关、社区干部人事制度改革，建立健全正确的选人用人机制，严格执行选拔任用干部的程序和纪律，坚决杜绝跑官要官、封官许愿。提高干部的整体素质和纪律观念。以党校和现代远程教育为主阵地，分层次，分类别，做好社区、企业干部的大规模培训工作，提高干部队伍的整体素质。
10、严格执行党风廉政建设责任制，树立党和政府良好形象。领导班子要站在政治的高度上切实加强班子的党风廉政建设，每个班子成员要加强个人的政治、品德修养，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线，做到自重、自省、自警、自励。模范地遵守中央和省、市、区委的党风廉政建设规定，牢记“两个务必”，加强思想道德教育和廉洁勤政教育，认真贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》，认真执行“八个坚持、八个反对”和“四大纪律、八项要求”，坚决落实“五个不许”。严格约束每个班子成员，对班子成员严格要求，严格管理，严格监督。坚持标本兼治，重在治本的原则，加强对党员干部的管理、教育和监督。有针对性地搞好面上教育，进一步落实述职述廉、廉政谈话以及诫勉等各项制度，做好经常性的思想改治工作。在全街道领导干部中积极开展廉政承诺等“十廉”活动，在全街道党员干部中深入开展“为民、务实、清廉”教育活动。对发现的苗头性问题，早打招呼，及时提醒，未雨绸缪，切实增强拒腐防变的能力。
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