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“四好”班子申报材料

来源:网络收集 时间:2010-06-17 下载这篇文档 手机版
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2003年,我校党总支、行政在县委和县委机关党委的领导下,在上级业务部门的关心支持下,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕发展第一要务,坚持不懈地解放思想,坚持理论联系实际,面向社会办学,与时俱进,改革创新,出色完成了工作任务。

一、加强政治学习,不断提高思想水平

1、加强政治理论学习

我们以创建学习型领导班子活动为载体,引导班子成员树立紧跟时代、终身学习的意识,不断提高领导能力和执政水平。紧紧围绕党的十六大和十六届三中全会精神、四川丘区会和发展民营经济会议精神,认真组织全体教职工学习讨论。学习做到了三点:一是时间保证。全体教职工隔周至少集中半天时间进行政治学习,并另行规定了自学内容,全年集中学习时间超过20天。二是要求具体。不论是集中学习还是自学,都有具体要求,强调要按时参加,按规定内容学习,重要内容还要写学习心得体会,并在理解和运用上下功夫。三是奖惩逗硬。凡集中学习缺席、迟到都按规定给予了处罚,并进行批评教育。同时,校领导积极参加县中心组学习。

2、积极开展普法学习

学校根据“四五”普法的安排,及时制定了县委党校“四五”普法教育实施意见,并定期组织教职工学习所安排的法律、法规。坚持了集中学和个人自学相结合的方式,每次学习都作笔记,并要求各位教师要将所学的法律知识与教学内容联系起来,有机地贯穿到教学过程之中,做到既当学员又当教员,还当普法宣传员。

二、加强团结协作,起好带头作用

领导班子始终把团结协作、共谋发展放在第一位。班子成员互相信任、互相支持、互相尊重、互相谅解,都为一个共同目标努力拼搏。一是狠抓了班子团结协作,坚持了民主集中制原则,对全局性工作以及重要问题坚持集体研究决定。二是坚持班子成员职责明确,各管一片,以身作则,对分管部门的工作,坚持勤指导、勤检查、勤督促,并注意扑下身子抓落实。三是坚持了党的群众路线,充分尊重群众的首创精神,群策群力,推进了党校事业向前发展。

三、集中精力干事业,使工作不断上台阶

学校始终坚持围绕经济建设,县委、县府的目标任务以及社会政治、经济发展需要开展工作,不断奋斗,不断创新,不断争取新成绩。

1、深化内层机构改革,加强内部规范管理

年初,学校领导班子根据县委、县府有关精神,将原有科室进行了重组,中层干部竞争上岗,教职工实行双向选择、优化组合。学校给了各部门用人权和部分利益权,给了职工择岗权。这样,极大地调动了部门工作和岗位工作的积极性、主动性、创造性。

中层干部和职工竞争上岗后,学校进一步完善建章立制,实施规范管理。一是工作任务实行合同化。各部门负责人与学校签订工作目标责任书,职工与部门签订工作责任书,使各项工作有部门管,部门内各项工作有具体人负责。年终,按照目标任务完成情况逗硬实行奖惩。二是建立健全各种管理制度。今年,学校补充完善和新制定了20多个管理制度,在制度面前人人平等,用制度管人管事,省力又省时。

实行改革后,一部分同志走上了新的工作岗位,承担了新的工作责任。为了让他们尽快熟悉工作方法,圆满完成年度目标任务,学校采取了如下措施:一是领导班子成员分管部门工作,必须作具体指导和督促检查;二是班子集体定期研究部门工作,提出指导性意见指导部门工作;三是放权放利于部门,让部门管理有职有权,有利可图;四是加强综合协调,具体协作、支持部门工作;五是奖勤罚懒,对工作目标任务完成好的部门和个人实行奖励和表扬,对差的实行处罚。

2、积极办好长短班,努力为[#]的发展提供智力支持

办好短训班。按照县委干训计划,我校成功举办了村支部书记短训班和妇女干部短训班。根据社会发展需要,举办了2期党政岗技能培训班,为广电局、地税局、蜀通公司、财产保险公司等单位举办了5期计算机培训班。为适应社会青年成才需要,我们坚持常年招收计算机操作技能和等级证书考试培训班。同时,我们还坚持深入到机关、企事业单位和乡镇举办党建、法律、市场经济、现代管理、WTO知识和政治理论培训班,今年共举办了各类培训班12期,培训学员800多人。

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