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交流材料

  • 班主任工作经验交流材料[心得体会]

    前一段我在本站发表过一篇班主任经验总结,但我由于今年内一个人担任了两个班级的班主任工作,下面我把另一个班级的班级管理经验再介绍一下,与同行们共同探讨。在今年(05年)9月,学校安排我继续担任0311班班主任的工作。部分学生(七、八个)经过一年学习还...

    2010-06-17
  • 陕西省工业发展交流材料范文

    新中国成立60年以来,陕西工业由小到大、由弱到强,发生了翻天覆地的变化。特别是改革开放后,工业规模迅速壮大,实力显著增强,生产能力快速提高,逐步形成了门类齐全、技术比较先进的现代化工业体系。2008年,全省规模以上工业完成增加值2988.1亿元,同比...

    2010-06-17
  • 如何在新时期做好档案管理工作范文

    创新是档案事业发展的必然要求。新世纪、新阶段对档案工作提出了更高要求,档案工作要适应这个要求,必须要有新思维、新理论、新方法。要解放思想,破除因循守旧观念;要与时俱进,树立大服务理念,要摆正位置,在发展文化事业的大环境中发展自己。 一、档案...

    2010-06-17
  • 面试礼仪:站与坐的学问

    “站有站相,坐有坐相”是对一个人行为举止最基本的要求。 在 面试 中,正确的站姿是站得端正、稳重、自然、亲切。做到上身正直,头正目平,面带微笑,微收下颌,肩平挺胸,直腰收腹,两臂自然垂,两腿相靠直立,两脚靠拢,脚尖呈“V”字型。女子两脚可并拢...

    2010-06-17
  • 中国民营企业内部审计发展研究范文

    民营企业作为富有独特魅力的社会群体,成为浙江经济发展的一支充满生机和活力的生力军,是一个不争的事实。伴随民营企业的发展,民营企业内部审计应运而生,已成为民营企业加强内部控制,改善经济管理,提高经济效益的重要组成部分。加入WTO以后,随着市场经...

    2010-06-17
  • 电力企业安全生产经验交流发言材料

    以人为本,以章为范 切实抓好班组建设和安全生产 尊敬的省公司领导、尊敬的兄弟单位代表: 今天我发言的题目是《以人为本,以章为范,切实抓好班组建设和安全生产》,愿与各兄弟单位交流、共勉。 安全生产是电力企业的要害和关键,也是省公司领导长期以来重...

    2010-06-17
  • 面试中遇到偏题要巧妙处理

    面试 如高考,精心准备了好长一段时间,各种 面试 问题反复练习,通读熟背。最后,充满自信去 考试 ,结果,出了考场,垂头丧气、顿足捶胸。原来,考题中有偏门题,要丢一个大分。多少准备付之东流、这次机会又无缘与公司握手。 路健是03年毕业的大学生,学...

    2010-06-17
  • 小城镇建设经验交流材料

    我县是国家级扶贫开发重点县,全县21个乡镇,556个行政村,123万人。其中,建制镇10个,人口73万,城镇建成区面积58平方公里。根据中央和上级党委、政府提出的统筹城乡经济发展,繁荣农村经济,加快城镇化进程的基本要求,我们把小城镇建设作为发展县域经济的...

    2010-06-17
  • 医院治理商业贿赂工作经验交流

    维护医学圣洁 抵制商业贿赂 为了认真贯彻中央、国务院和××市关于治理商业贿赂工作的指示精神,××人民医院结合工作实际,深入开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作,以维护医学圣洁,促进医院党风廉政建设、行风建设和医院健康发展。 周密谋划 制定方案...

    2010-06-17
  • 思想政治工作如何在企业文化建设中准确切入

    随着知识经济和信息时代的到来,“科学管理”、“文化管理”应运登场,企业文化成为了企业高层领导日益关注的问题,众多企业家也都将其成功的实践归集于“企业文化建设”课题上来,这必然对企业的思想政治工作提出了新的命题。思想政治工作只有自觉顺应企业...

    2010-06-17
  • 领导班子思想政治建设交流材料

    领导班子思想政治建设的状况如何,直接关系到党的路线方针政策的贯彻落实,关系到改革发展稳定的全局,关系到最广大人民根本利益的实现。近年来,特别是在党的十七大、十七届三中全会和省委九届四次、五次、六次全会胜利召开以来,市局党委紧紧围绕贯彻落实...

    2010-06-17
  • 你是否经得起面试的折腾呢?

    普通人员参加面试的程序比较简单,一般去招聘单位见一、二次面就可以搞定;但对于录用一名层次教高的专业人才来讲,往往需要经过劳动人事部门、用人部门以及总经理等多次考核才能过关。用人单位通常会组织一个由领导、专家、工作人员等组成的考评小组对应聘...

    2010-06-17
  • 供电公司文明单位创建工作及管理经验交流材料

    供电公司开展文明单位创建工作强化基层供电所的管理经验交流材料 延伸文明单位管理,植根基层供电站所 创建文明单位工作,是一项将企业物质文明、精神文明和政治文明一起规划、一起考核、相互促进、同求成果的系统工程。**省电力公司历来重视此项系统工程的建...

    2010-06-17
  • 面试陷阱如何应对

    挖空心思设计 面试 “陷阱”是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才,会根据招聘职位的要求,设计一些 面试 “意外”,以此测出应聘 面试 者的真才实学与自然流露的内心世界,并由此作出取舍。因此,面试者遭遇“意外”是情理...

    2010-06-17
  • 档案局党总支发挥战斗堡垒作用,促进档案事业发展

    **市档案局党总支在机关工委正确领导和局党组的指导下,以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,围绕加强党的执政能力建设和先进性建设,大力加强机关党的思想、组织、作风,制度和反腐倡廉建设,较好地发挥了党组织和党员...

    2010-06-17
  • 公安派出所如何结合法治理念教育推进基层基础工作浅探

    社会主义法治理念是以胡锦涛同志为总书记的党中央,在认真总结我国法治建设实践经验,借鉴世界法治文明成果的基础上,所做出的一项重大决策,其所概括的依法治国、执法为民、公平正义、服务大局,党的领导等五个方面的内容涵概了立法、执法、司法、守法等等各...

    2010-06-17
  • 党务公开工作交流材料

    近两年来,我局党委在厅党组的领导和厅直属机关党委的指导下,深入贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《中国共产党党内监督条例》,立足于强化党内监督,全面推行党务公开工作。通过认真组织、健全机构、依规运作、丰...

    2010-06-17
  • 市统筹协调整体推进全面提升妇女健康水平经验交流材料

    “十一五”以来,常州市大力推进《妇女儿童发展规划》的实施,针对新形势下妇女健康工作中的困难和矛盾,落实政府责任、注重统筹协调、创新体制机制,妇女健康工作取得明显成效。2008年,常州市孕产妇死亡率为3.05/10万,孕产妇保健管理率达99.73%,妇女病普...

    2010-06-17
  • 这样去面试想不成功都难

    在求职中,很多求职者顺利通过 简历 关、笔试关,却在 面试 环节“翻了船”,“我不觉得其他人比我更优秀,为什么淘汰的会是我?”很多求职者百思不得其解,其实答案很简单,那就是你碰到了 面试 中的“死穴”,让人事经理不得不产生放弃你的念头。 面试 中哪...

    2010-06-17
  • 扶持中小企业应对金融危机经验材料

    一、我区中小企业发展状况 至2008年12月底止,我区中小企业共5545家,其中规模以上68家,规模以下5477家,从业人员10.58万人,其中产值过亿元的企业8家,过5000万的26家。2008年共完成工业总产值67亿元,我区中小企业对全区的gdp贡献率达72%。实交税金4.96亿...

    2010-06-17
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